Специалист по охране труда и промышленной безопасности

Строительная организация СМТ-14 - филиал АО "РЖДстрой", примет на работу специалиста по охране труда и промышленной безопасности

Обязанности:

• Организация и осуществление контроля соблюдения требований нормативных правовых актов, локальных нормативных актов по охране труда, промышленной и пожарной безопасности;

• Подготовка проектов, приказов и распоряжений, связанных с реализацией вопросов в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности;

• Организация и контроль проведения проверки знаний работников требованиям охраны труда, промышленной и пожарной безопасности в структурных подразделениях;

• Разработка ЛНА, инструкций, положений по пожарной и промышленной безопасности;

• Своевременное составление и предоставление отчетов по промышленной и пожарной безопасности в ЦА;

• Проведение комплексных и целевых проверок состояния промышленной и пожарной безопасности.

Требования:

• Образование высшее профильное, либо высшее техническое и профессиональная переподготовка в области охраны труда и противопожарной безопасности;

• Опыт работы от 2 лет;

• Знание нормативных документов и законодательных актов в сфере охраны труда, промышленной безопасности, пожарной безопасности;

• Наличие действующей аттестации в области промышленной безопасности А1, Б9.3;

• Ответственность, исполнительская дисциплина, корректность в профессиональных коммуникациях.

Условия:

• официальное трудоустройство;

• график работы 5/2, сб и вс - выходные;

• стабильная заработная плата;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании;

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• непосредственное место работы: г. Иркутск, ул. Трактовая 4/1.

Соц.пакет:

• дополнительные социальные гарантии согласно коллективного договора;

• компенсация проезда ж/д транспортом один раз в год в отпуск туда и обратно;

• материальная помощь к отпуску;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• обучение за счет компании;

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• бронирование от мобилизации.