организация и проведение ревизии товарно- материальных ценностей;
Требования:
опыт управления ключевыми показателями эффективности розничного магазина;опыт управления и мотивации персонала (мотивация, адаптация, повышение производительности труда;
уверенный пользователь ПК;
успешный опыт работы в режиме многозадачности;
Условия:
график 5/2 (выходные вс/пн);
официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
мотивация: оклад + премия ( по итогам собеседования);