организация вводного и периодического внутреннего обучения персонала (производство и офис);
организация внешнего обучения персонала;
разработка электронных учебных материалов, участие в разработке ЛНА;
организация работы по взаимодействию компании с учебными заведениями;
участие в развитии корпоративной культуры и HR-бренда компании.
Требования:
опыт работы в HR на производственном предприятии;
приветствуется о/р с электронными платформами по обучению персонала (ISpring и др.);
желателен о/р по подбору и адаптации персонала, знание КДП в 1С ЗУП,
умение работать в режиме многозадачности, любовь к людям, позитивное отношение к жизни, желание профессионально развиваться и расти в сфере управления персоналом
Условия:
мы предлагаем работу в крупной динамично развивающейся компании, возможность профессионального развития и роста,
дружный коллектив, достойную заработную плату;
график работы 5/2 с 8.18 до 17.00,в пятницу до 16.00
корпоративная развозка из Гатчины, Красного Села, С-Пб от ст. метро Московская и Пр.Ветеранов.