Event-менеджер B2B

Jinn (ex AppRaise) — HR Tech SaaS-платформа, которая помогает компаниям повышать вовлечённость и эффективность команд. Мы быстро растём, развиваем продукт, востребованный рынком, и строим сильный бренд. За нашими плечами — десятки успешных кейсов в LegalTech (Pravoved, Feedot), а также поддержка Сколково и фокус на AI-технологиях.

Наши клиенты — амбициозные HR и лидеры команд, а наша задача — чтобы они слышали о нас, интересовались нами и выбирали Jinn. Именно для этого мы приглашаем в команду сильного event-менеджера, который поможет нам заявить о себе громче.

Основная цель роли — привлечение целевых лидов через мероприятия и повышение узнаваемость бренда Jinn.

Ваши задачи:

• Планирование календаря мероприятий (вебинары, конференции, митапы, воркшопы и пр.)

• Разработка концепций мероприятий: идея, формат, тематика, спикеры

• Полный цикл организации мероприятий: от идеи до модерации

• Поиск и взаимодействие с подрядчиками, площадками, партнёрами, спикерами

• Участие компании во внешних мероприятиях: мониторинг, выбор, подготовка

• Разработка промо-материалов, стендов, подарков

• Привлечение и регистрация участников, создание лендингов (Tilda)

• Анализ эффективности мероприятий, генерация новых гипотез и форматов

• По желанию — участие в подготовке публикаций, отраслевых исследований, собственных выступлениях

Нам важно, чтобы Вы:

• Обладали 3+ года опыта в роли event-менеджера в B2B-сфере

• Умеели самостоятельно проводить онлайн и офлайн мероприятия

• Работали с метриками эффективности и умеете их анализировать

• Имеете кейсы с заметным результатом (лиды, участие, охваты)

• Умеете управлять бюджетом, подбирать подрядчиков и договариваться

• Креативны и умеете создавать WOW-эффекты на мероприятиях

• Коммуникабельны, грамотны, ответственны и системны

• Обладаете высоким уровнем самоорганизации и умеете вести несколько процессов одновременно

Что мы предлагаем

• Оформление по ТК РФ, прозрачные условия

• Удалённую работу или офис в СПб (по желанию)

• Гибкий график и доверие к результату

• Современную рабочую культуру — без бюрократии, но с высокими стандартами

• Поддержку профессионального роста: обучение, конференции, наставничество

• Кафетерий бенефитов - ДМС, компенсация фитнеса и обучений, скидки от партнёров

• Участие в создании продукта, который меняет рынок

• Открытую команду с сильными ценностями и реальным вовлечением