Ведущий специалист по исходно-разрешительной документации (в г. Липецк)

О компании

Брусника — российская девелоперская компания. Специализируется на производстве и строительстве жилых многоэтажных домов, комплексном развитии городских территорий. С начала своей деятельности в 2004 году компания построила более 2 млн м2 жилья и в настоящее время реализует проекты в крупных городах Урала и Сибири, Челябинской области, Липецке, Перми, в Москве и Московской области, Санкт-Петербурге.

Кого ищем

Мы ищем профессионала на позицию Ведущего специалиста по исходно-разрешительной документации для участия в интересных и масштабных проектах строительства. Ваша роль будет ключевой в обеспечении получения всех необходимых разрешений и согласований для реализации строительных объектов.

Обязанности:

• Получение РС и РВ;
• Получение ИРД для РС, РВ, сопровождение строительства (инженерные изыскания, справки, ТУ);
• Обеспечивает подготовку строительной площадки в части оформления и согласования работ по сносу объектов капитального строительства, сооружений, зеленых насаждений;
• Получает технические условия на примыкание к улично-дорожной сети, размещение площадок твердых бытовых отходов, на установку размещения рекламных конструкций;
• Обеспечивает согласование размещения объектов в границах зон с особыми условиями использования территорий;
• Организует разработку проектов санитарно-защитных зон с учетом интересов компании, обеспечивает согласование данных проектов;
• Формирует пакет документов на получение разрешений на строительство, разрешений на ввод;
• Выполняет иные обязанности специалиста согласно должностной инструкции.

Требования:

• Знание градостроительного кодекса, правил землепользования и застройки;
• Знакомство с региональными и местными нормативами градостроительного проектирования;
• Осведомлённость о строительных нормах и правилах (СП 30, 31, 42, 50, 54, 256);
• Опыт работы с постановлениями правительства о правилах технического присоединения (861, 762, 644).

Условия:

• Работа в сформированной команде профессионалов внутри девелопера;

• Строгое соблюдение ТК РФ и развитая корпоративная культура;

• Полностью белая заработная плата;

• Бонусы от партнеров (специальные условия на покупку авиабилетов, скидки в магазинах одежды, ресторанах и т.д.);

• Программы обучения по продукту и проектам, обмен опытом.