Менеджер по подбору персонала

«MOLOT» – динамично развивающаяся торгово-производственная компания с 10-летним опытом работы на российском рынке. Мы специализируемся на поставках высококачественного строительного инструмента и расходных материалов, помогая профессионалам отрасли повышать эффективность и сокращать затраты на реализацию проектов.

Наши преимущества

• Собственная торговая марка "MOLOT"
• Официальный представитель мировых брендов: Milwaukee, Toua, Rawlplug, INGCO и другие.
• Широкий ассортимент: большой выбор тарельчатых дюбелей для крепления теплоизоляции по технологии «прямого монтажа», газовые, пороховые, потолочные монтажные пистолеты, электроинструмент и расходные материалы к ним.
• Возможность роста: для наших сотрудников мы создаем возможности для профессионального и финансового роста, делая акцент на развитии и поддержке.

Клиенты
Мы работаем со строительными компаниями, магазинами (Лемана ПРО, ЭТМ, Все Инструменты и тд.) и дистрибьюторами по всей России.

География присутствия Компании
Офисы и склады расположены в городах — Москва, Воронеж и Липецк.

В связи с расширением в штат компании требуется Менеджер по подбору персонала в Воронеже.

Чем предстоит заниматься:

• Проведение полного цикла подбора сотрудников для офисных позиций и отдела продаж (от анализа вакансии до выхода кандидата на работу),
• Размещение вакансий на job-сайтах, в соцсетях и профессиональных сообществах,
• Активный поиск кандидатов через базы резюме, рекомендации,
• Проведение первичных собеседований (в том числе онлайн),
• Организация и координация этапов собеседований с руководителями подразделений,
• Проверка рекомендаций,
• Контроль адаптации новых сотрудников, взаимодействие с наставниками и руководителями для мониторинга процесса вхождения в должность,
• Проведение регулярных встреч с новичками,
• Сбор обратной связи от сотрудников и руководителей, выявление проблем
• Организация корпоративных мероприятий и поздравлений.

Требования:

• Опыт в подборе офисного и продающего персонала от 2х лет (обязателен),

• Знание современных методов рекрутинга и оценки кандидатов,

• Коммуникабельность, стрессоустойчивость, аналитическое мышление.

Мы предлагаем:

• Конкурентные условия по уровню зп (обсуждаем по итогу собеседования),
• Официальное трудоустройство с первого дня (оплачиваемые отпуска, больничные)
• Обучение, ввод в должность, наставник на период адаптации
• Предоставляются: корпоративная связь, телефон, ноутбук и другие инструменты для работы
• График работы:
  - 5/2 с 8:00 до 17:00 (либо с 9.00 до 18.00 по договоренности)
  - выходные и праздничные дни - отдыхаем
• Место работы: Московский проспект, 11/22
• Корпоративные мероприятия, подарки для сотрудников и их детей.

По всем вопросам пишите в WhatsApp или на сайте hh.