Юрист

Наша компания основана 21 мая 2003 года. Мы девелоперская компания полного цикла. Мы создаем уникальные и комфортные объекты недвижимости и управляем ими. Создаем среду, которая состоит из тысячи мелочей. От яркой архитектуры до еле заметных элементов ландшафта. Наши проекты — это штучные произведения ручной работы, которые не только украшают город, но и несут в себе просветительскую функцию для горожан.

Сейчас мы в поиске юриста, который будет работать под руководством заместителя директора по правовым вопросам и помогать по рабочим направлениям, а именно:

Обязанности по направлениям работы:

• Работа с договорами подряда: обеспечить исполнение подрядчиками предписаний по некачественно выполненным работам (в досудебном или судебном порядке), для чего необходимо организовать четко выстроенный юридический процесс от фиксации брака до актов об их исправлении, от отказа исполнять условия договора подряда до взыскания в суде суммы компенсации ущерба.
• Работа с «недовольными дольщиками» в процессе передачи квартиры: необходимо снизить издержки компании по данному направлению. Выстроить систему коммуникации и документооборота с ПТО Застройщика и дольщиками, которая позволит принимать объективные решения (в том числе в досудебном порядке);

Компетенции, необходимые для решения данных задач:

• Обязателен опыт работы в строительной организации, знание 214 ФЗ, желательна наработанная юридическая практика по данному направлению.
• Договор подряда: теоретические знания и практические навыки по исполнению договоров подряда в части ответственности недобросовестных подрядчиков.
• Минимальный опыт участия в судебных слушаниях.

Условия:

• Работа в современной компании, которая успешно реализовывает уникальные строительные проекты;
• Профессиональное развитие (за счет ежедневного решения нестандартных задач);
• Гибкая система мотивации: Заработная плата состоит из гарантированного оклада и премии за выполнение KPI после прохождения испытательного срока;
• Оформление согласно ТК РФ, стабильная выплата заработной платы, пятидневная рабочая неделя.