Организация, координация и общий контроль работы отдела продаж, финансовый учет;
Отслеживание и развитие существующей клиентской базы;
Развитие системы продаж, анализ рынка, достижение плановых показателей по выручке;
Работа с существующей клиентской базой и привлечение новых клиентов, развитие и поддержание эффективных и долгосрочных отношений с клиентами, направленных на постоянное увеличение продаж;
Заключение договоров и ведение переговоров различного уровня;
Контроль за проведением сделок;
Создание, контроль бюджета склада;
Контроль дебиторской задолженности;
Постановка задач для отдела на текущий месяц, неделю, день, планирование объемов продаж;
Контроль за выполнением функциональных обязанностей подчиненных менеджеров;
Подбор, обучение, адаптация и мотивация менеджеров;
Личные продажи, поиск новых клиентов.
Требования:
Опыт работы руководителем отдела продаж более 3-х лет ОБЯЗАТЕЛЕН;
Высшее образование;
Умение работать в команде и координировать процесс продаж с другими подразделениями компании;
Отличные переговорные и презентационные способности, умение вести переговоры в стрессовой ситуации, отличные коммуникативные навыки;