Менеджер по закупкам и управлению запасами (офис, Алматы)
О работе в Coffee Service
Мы поставляем натуральный кофе, чай и сопутствующие товары для бизнеса и дома уже более 15 лет!
Находим индивидуальный подход к каждому специалисту и стараемся сделать работу комфортной. При этом мы ставим четкие и понятные задачи и ожидаем максимальной отдачи от каждого сотрудника.
Оптовое направление растет, ассортимент кофе и сопутствующих товаров становится больше.
Мы в поиске системного и проактивного специалиста по закупкам, который не просто заказывает, а управляет данными, остатками и выгодой.
-
Умеет видеть картину по цифрам, а не на глаз
-
Оптимизирует товарные остатки, чтобы не было ни дефицита, ни залежей
-
Ищет выгодные условия, а не просто «делает заказы»
-
Приводит процессы в порядок и любит системность
Основные обязанности
-
Анализировать товарные остатки в 1С и Excel: выявлять тренды, исключать дефицит и излишки на складе
-
Работать с товарной матрицей, проводить ABC/XYZ-анализ, формировать предложения по оптимизации ассортимента
-
Подбирать и оценивать поставщиков: искать лучших по цене, срокам и условиям
-
Вести переговоры и оформлять закупки, контролировать логистику от заказа до поставки
-
Оптимизировать транспортные расходы, взаимодействовать с логистическими компаниями
-
Контролировать сроки поставок, приёмку товара и точность данных в учёте
-
Вести аналитическую отчётность: использовать Excel (в том числе сводные таблицы, графики, дашборды)
Кандидат которого мы ищем:
- Имеет опыт работы в закупках, логистике или бухгалтерии от 3 лет
- Продвинутый уровень владения Excel (сводные таблицы, функции анализа данных, массивы данных)
- Опыт работы в 1С: умеет вести закупки, контролировать остатки, формировать отчёты
- Аналитик по духу: умеет читать данные, видеть тренды и принимать решения на цифрах
-
Умеет вести переговоры, заключать договоры с поставщиками, контролировать их
выполнение
-
Не просто делает, а предлагает, улучшает и отвечает за результат
Что предлагаем
-
Офис в Алматы, график 5/2 (пн–пт, с 09:00 до 18:00) с возможностью перехода на гибридный график по результатам испытательного срока
-
Прозрачные условия оплаты: фиксированная часть + KPI-бонусы + премии за результат
-
Карьерный рост: возможность вырасти до руководителя отдела
-
Обучение и развитие: курсы по продукту (чай и кофе), участие в каппингах и дегустациях
-
Официальное трудоустройство по ТК РК
- Скидки на продукцию компании для сотрудников.
Как присоединиться к команде
Нам важно, чтобы каждый сотрудник был на своем месте, ходил на работу с удовольствием, комфортно чувствовал себя в коллективе и отлично справлялся с функционалом. Это сложно выявить за одну встречу, поэтому мы попросим вас пройти несколько этапов:
- Заполните анкету;
- Собеседование с HR-менеджером;
- Собеседование с руководителем;
- Стажировка 5 дней (оплачивается отдельно);
- Предложение о работе!
Рассматриваем кандидатов только с полным резюме, и читаем отклики лично
Если ваша сильная сторона — аналитика и системный подход, вы ищете стабильную работу с возможностью профессионального роста и развития, мы будем рады вашему отклику.