Middle Java-разработчик (ОПТ)

Кто мы

Мы — команда МоегоСклада. Уже больше 18 лет развиваем и продаем облачный сервис, упрощающий жизнь малому и среднему бизнесу.

У нас налажен и постоянно развивается процесс разработки. Сделанные в первый день работы тикеты могут уже завтра быть на проде. Продукт большой и сложный, пользователи активно делятся пожеланиями. Мы придумываем как реализовать полезный для людей продукт — и делаем.

Мы ищем того, кто

• Пишет на Java минимум от 3 лет
• Уверенно знает алгоритмы и структуры данных
• Знает реляционные БД и SQL
• Хорошо, если работал с EJB, CDI или Spring
• Хорошо, если есть опыт работы с React или GWT
• Хорошо, если есть опыт разработки методов API

У нас вы

• Будете добавлять новые и улучшать существующие функции сервиса: простой и удобный интерфейс для продавцов, графики и аналитику для руководителей
• Займетесь реализацией серверных компонентов, наш стек технологий: Java 11, JavaEE, Kafka, Hibernate, PostgreSQL
• Будете проводить code review
• Будете разрабатывать клиентскую часть веб⁠приложения (пользовательский интерфейс и бизнес-логику) при помощи React или GWT
• Сможете выпускать надежные обновления, обеспечив их качество unit, интеграционными и ui⁠тестами

Что мы предлагаем

• Официальное оформление и белую зарплату
• Гибкое начало рабочего дня
• Можно работать удаленно или в нашем комфортном офисе — в Москве в 2 минутах от метро Автозаводская
• Отсутствие бюрократии: все онлайн в удобном интранете
• В офисе — компенсируем оплату обедов, закупаем фрукты и перекусы
• Профессиональное развитие (оплата обучения, корпоративная библиотека, выступления на конференциях)
• 5 оплачиваемых «дней без больничного» в год
• Компенсация больничного и отпуска — 100% оклада
• Компенсируем часть затрат на спорт и сессии с психологами в партнерских онлайн-сервисах
• Возможность оформить отсрочку от призыва
• А еще мы дарим классный фирменный мерч
• И подключаем к ДМС со стоматологией после окончания испытательного срока

Процесс отбора, если ваше резюме нам интересно

1. Предварительно нужно будет созвониться с рекрутером на 15-30 мин.
2. Далее интервью с тимлидами команд, в которые идет подбор (около 2 ч).
3. Максимум через несколько дней (чаще — часов) принимаем решение и даем обратную связь.