Менеджер продукта Коворкинг (HRTech)

HR Tech в МТС — это современная платформа HR-продуктов, которой ежедневно пользуются более 60 тысяч сотрудников по всей России. Сейчас мы в поиске опытного и энергичного менеджера продукта, который возьмет на себя управление продуктом Коворкинг - это система управления офисными пространствами ГК МТС, размещения сотрудников на постоянные рабочие места и бронирования гибких рабочих мест, переговорных и паркинга.

Чем предстоит заниматься:

• Формировать виденье и стратегию развития продукта;

• Предлагать инициативы, а также определять целесообразность и экономический эффект от их внедрения;

• Заниматься продуктовой аналитикой и проводить исследования;

• Общаться с бизнес заказчиками: собирать, формализовывать и согласовывать требования;

• Управлять бэклогом: постановка и приоритезация задач, участие в планировании спринтов;

• Формулировать функциональные и нефункциональные требования к ИТ системе;

• Защищать продукт для открытия финансирования;

• Формировать и контролировать выполнение метрик и KPI продукта, защищать результаты;

• Управлять развитием и мотивацией продуктовой команды.

• Опыт реализации продуктов для сотрудников;

• Опыт управления продуктами или участия в разработке на всех основных этапах: инициация, реализация, внедрение, эксплуатация;

• Навыки описания бизнес-процессов;

• Имеешь опыт в формировании стратегии развития продукта и разработке Employee Journey Map;

• Можешь формировать продуктовые гипотезы и проводить количественные и качественные исследования: анализ рынка вендорских решений, пользовательские интервью, опросы, A/B-тестирование, юзабилити-тесты, веб-аналитика;

• Умеешь определять релевантные метрики для продукта, понимаешь методологии их сбора и расчета, в том числе работал со следующими метриками: NPS, NSAT, DAU/WAU/MAU, retention rate, engagement rate и другие;

• Имеешь опыт управления бэклогом продукта: User Story Mapping, Product Backlog Refinement, приоритезация задач (применение методов RICE, ICE и др.);

• Умеешь общаться с заказчиком, преобразовывать его пожелания в требования, предлагать своё решение (продуктовый подход);

• Интересуешься актуальными трендами в области сервисов для персонала/у тебя есть бизнес экспертиза в административном блоке / HR или в области управления недвижимостью;

• Владеешь инструментами веб-аналитики и инструментами по работе с данными: BI системы, SQL, Excel;

• Отличные коммуникативные навыки, ответственность и самостоятельность, умение выстраивать конструктивный диалог и фасилитировать встречи, умение отстаивать свою позицию и принимать решения.

• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• Прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• Отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• Компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.