Специалист учебно-методического отдела по УМР ДПО

Обязанности:

• Оформление и хранение документов Слушателей на специально оборудованных местах (личные карточки, приказы, справки, протоколы, выписки);
• Координация взаимодействия с преподавателями и экспертами по подготовке учебно-методических комплексов (УМК) для очного, дистанционного и смешанного обучения;
• Контроль соблюдения сроков и требований к программам обучения (часы, компетенции, формы аттестации);
• Контроль за процессом обучения;
• Подготовка документов для лицензирования и аккредитации программ ДПО;
• Организация электронного обучения (настройка СДО), размещение материалов для слушателей;
• Ведение отчетности по реализуемым программам (включая данные для ФИС ФРДО);
• Внесение данных обученных сотрудников в реестр Минтруда;
• Консультирование слушателей по вопросам программ ДПО, оформления документов (удостоверения, дипломы, свидетельства, протоколы);
• Участие в продвижении программ ДПО (подготовка презентаций, методичек для маркетинга);
• Ведение архива документации учебного центра.

• Опытный пользователь Word, Excel, грамотная речь и опыт составления писем.
• Опыт работы в CRM – системах, системах электронного документооборота.
• Ответственность, коммуникабельность.
• Опыт работы в сфере образования – обязательно.
• Высокая степень обучаемости, цифровой грамотности.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Навыки работы в режиме многозадачности и цейтнота.
• Внимательность и аккуратность при работе с документами и базами данных.

• Заработная плата: официальная, 2 раза в месяц на карту, обсуждается с каждым кандидатом индивидуально и зависит от опыта работы и компетенций;

• Отсутствие бюрократии и поддержка в реализации HR -стратегии;

• Трудоустройство по ТК РФ с первого дня, оплачиваемый отпуск и больничный, доход полностью официальный!

• График работы 5/2 с 8.00/8.30 до 17.00/17.30 (возможны переработки), сокращённая пятница.

Если наша вакансия интересна Вам, в сопроводительном письме напишите пожалуйста, Ваши финансовые ожидания, а так же количество агентов и их профиль по найму персонала, с которым Вы готовы работать у нас в компании.