Электромеханик АСУ ТП / Электромеханик / АСУТП

• Работа с электроприводами, редукторами, с узлами и приводами исполнительных устройств;

• Изготовление механических креплений для полевых элементов АСУТП (датчики, измерительные приборы, пульты управления и т.д.);

• Разработка и создание эскизов (чертежей) механических устройств для заказа на изготовлении.

Требования:

1. Теоретические знания:
   • Электромеханика: законы Ома, Кирхгофа, знание элементов и принципов работы устройств цепей постоянного тока, переменного однофазного и трехфазного тока. Основы электробезопасности. Электропривод (электродвигатель).
   • Механика: понимание работы основных механических устройств (редуктор, цепной привод, ременной привод, транспортеры, лифты).
   • Гидравлика: основы (насос, распределители, цилиндры)
   • Пневматика: основы (компрессор, воздуховоды, распределители, исполнительные устройства).
2. Практические навыки:
   • Электромонтажные работы в электрошкафах и на линиях до 1000 вольт.
   • Установка и настройка электрических приводов (двигатель, преобразователь частоты).
   • Умение подбирать стандартные элементы редукторов, фланцев, сервоприводов, датчиков.
   • Работа с редукторами (монтаж, демонтаж, замена двигателя).
   • Умение изготавливать несложные механические крепления для полевых элементов АСУТП (датчики, измерительные приборы, пульты управления и т.д.) и устанавливать их по месту.
   • Навык создания эскизов (чертежей) механических устройств (переходные втулки, шестерни, корпуса, элементы креплений и т.п.).

Опыт работы в одной из следующих областей (для 50+ обязателен):

Электромеханика, Механика и наладка, Электромонтаж, КИПиА (слесарь).

• Работа 5/2, оформление в соответствии с ТК РФ, также возможны следующие варианты оформления: самозанятость, ИП.
• Иногда возможна работа в ночное время и выходные в зависимости от объектов (компенсируется).
• Командировки в регионы (нечасто, недолго, оплачиваются расходы + суточные).
• Испытательный срок 1 мес. (возможно меньше).
• Компания обеспечивает инструментом, спецодеждой, необходимым обучением.
• Оплачиваемый отпуск, больничный.
  Должность определяется по результатам собеседования и испытательного срока.