Менеджер проекта/Project -manager

Компания - динамичный «ранний» стартап под руководством опытного предпринимателя, разрабатывающий B2C веб-платформу для онлайн-консультаций с юристами. Если у вас есть опыт управления IT-проектами на стадии MVP — альфа/бета, умеете работать с распределёнными командами — эта вакансия для вас!

Что мы предлагаем:

• Удалённую работу с гибким графиком (московский часовой пояс) и возможностью самостоятельно планировать свой день, можно работать из любой точки мира;

• Оклад 120-140К оформление контракт/аутсорс/ ТК РФ;

• Участие в амбициозном проекте с горизонтом 12–15 месяцев, с перспективой роста и развития;

• Работу в современной технологичной среде: Docker, Laravel, React/Next.js, GitLab и другие передовые инструменты;

• Возможность напрямую взаимодействовать с основателем и влиять на развитие продукта;

• Прозрачные задачи и реальные результаты — до запуска альфа-версии и далее масштабирования, операционку забрать на себя;

Обязанности:

• Координация распределённой команды из четырёх ключевых специалистов (архитектор, аналитик, программист, дизайнер);

• Ведение и актуализация диаграммы Ганта, контроль сроков и качества спринтов;

• Организация регулярных митингов и фасилитация коммуникации между участниками;

• Управление рисками и изменениями проекта;

• Подготовка отчётности для основателя;

• Поддержка процессов CI/CD, тестирования и выката новых версий;

Требования:

• Опыт управления IT-проектами или стартапами на стадии MVP — альфа/бета;

• Навыки работы с распределёнными командами и инструментами планирования (Gantt, Agile/Kanban);

• Понимание веб-технологий (Laravel, React/Next.js, Git/GitLab) — желательно, не обязательно;

• Владение английским языком на рабочем уровне — преимущество;

• Отличные коммуникативные навыки, организованность, стрессоустойчивость и ориентация на результат;

Почему выбирают нас:

• Возможность вести продукт с нуля до выхода на рынок;

• Минимум бюрократии — всё делается быстро и эффективно;

• Гибкая удалённая модель работы в международной команде профессионалов;

• Горизонты развития: от запуска MVP до масштабирования и привлечения инвестиций.

Готов(а) присоединиться к команде? Откликайтесь! Мы ищем инициативных специалистов, которые готовы работать в условиях стартапа и разделяют наши ценности.