Ведущий конструктор, дирекция программы "Боевые вертолеты Ка-52"

рабочий посёлок Томилино, улица Гаршина, 26/1

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Руководство и организация отдельных стадий или направлений проектно-конструкторских работ (в области вооружения приветствуется);
Разработка ТЗ на проектирование, технические предложения по созданию новых и совершенствованию действующих конструкций, составление эскизных и технических проектов, методик выполнения проектно-конструкторских работ;
Подготовка проектов документов (решения, план-графики, служебные записки), согласование сроков проведения работ со всеми исполнителями (в т.ч. кооперация);
Подача заявок в смежные подразделения Общества на выполнение конструкторского сопровождения работ по вертолету Ка-52, а также по замечаниям, выявленным в ходе испытаний;
Сопровождение наземных и летных испытаний, общая организация работ, принятие решений по согласованию с непосредственным руководителем;
Оформление отчетной документации и защита результатов работ у Государственного заказчика.

Требования:

Высшее техническое образование по направлению авиационная техника или в сфере вооружения;
Опыт работы не менее 5 лет в должности конструктора и других инженерно-технических должностях, желателен опыт работы на предприятиях авиационной промышленности или на предприятиях-разработчиках вооружения;
Готовность к командировкам;
Готовность к оформлению допуска к Государственной тайне по 2 форме;
Уверенный пользователь ПК;
Умение пользоваться конструкторской документацией, опыт чтения чертежей;
Знание требований нормативных документов, АП, ОТТ и др.;
Знание стандартов, технических условий и других нормативных материалов по разработке и оформлению КД.

Условия:

Место работы: Московская область, пос. Томилино, ул. Гаршина, дом 26/1;
Оформление в соответствии с ТК РФ;
Стабильная заработная плата (ОКЛАД + ПРЕМИЯ);
Доплата 30% от оклада за 2 форму допуска к ГТ;
Социальный пакет;
График работы 5/2, 8:00-17:00, пятница до 16:00 (возможны переработки);
Офис класса "А";
Жилищная программа ГК "Ростех";
Программа релокации для иногородних кандидатов (оплата проезда до места работы, подъемные, предоставление места в общежитии);
Программа пенсионного софинансирования;
Частичная компенсация стоимости питания;
Бесплатное медицинское обслуживание;
Корпоративный автобус от ж/д станции Томилино;
Возможность обучения и повышения квалификации за счет предприятия;
Профессиональный и карьерный рост;
Наличие тренажерного и спортивного залов;
Действующая профсоюзная организация.
Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.