Менеджер по работе с клиентами

Московская медицинская академия имени С.П. Боткина

В России работает около 2,2 млн медицинских работников, нуждающихся в регулярном обучении в силу закона, поэтому спрос на наши услуги не зависит ни от какой экономической ситуации.

Наши преимущества:

• Цикличный продукт, который не подвержен сезонности;
• Конкурентоспособная заработная плата (фиксированный оклад + %). Наши специалисты зарабатывают в среднем 130-160 тысяч рублей.
• Работа в комфортном светлом офисе, большой open-space, шаговая доступность от метро и мцк Дубровка;
• График 5/2 с 9:00 до 18:00, (в пт до 17:00);
• Оплачиваемое обучение в течение семи рабочих дней под профессиональным руководством наставника;
• Полное сопровождение на каждом этапе развития – от начинающего до высококвалифицированного специалиста;
• Многоуровневая карьерная лестница с реальными возможностями для профессионального роста;
• Постоянную и своевременную оплату труда;
• Различные интерактивы и корпоративные мероприятия;
• Отсутствие "холодных" звонков и штрафных санкций;

Чего мы ждем от тебя:

• Нацеленность только на высокий результат;
• Умение работать в команде и идти к общей цели;
• Гибкость и смекалка в ситуациях требующих быстрых решений;
• Ответственный подход к выполнению разнообразных задач;
• Желание бесконечно развиваться и получать новые знания.

И чем тебе предстоит заниматься:

• Общаться с нашими открытыми и самое главное знающими, что им нужно клиентами по телефону (входящий поток);
• Формировать индивидуальное, выгодное предложение;
• Работа в CRM и сопровождение наших любимых клиентов на всех этапах сделки;
• Работа с юридическими и физическими лицами по всей необъятной России;
• Подготовка необходимого пакета документов;
• И конечно же, общение со всеми нашими отделами!

Кроме того, мы стремимся создавать дружескую и поддерживающую рабочую атмосферу, где каждый наш сотрудник чувствует себя комфортно и может обращаться за помощью к коллегам и руководству. Мы уверены, что такой подход позволяет достичь наилучших результатов и сделать нашу компанию местом, где сотрудники гордятся своей работой.