В связи с ростом численности компании приглашаем на проектную работу рекрутера.
Удаленный формат работы, частичная занятость, срочный трудовой договор.
Обязанности:
- Поиск кандидатов на позиции экспертов высокой квалификации (hh.ru, социальные сети, поиск по рекомендациям);
- Проведение собеседований, оценка профессиональных качеств кандидатов (онлайн, телефонные интервью);
- Приглашение кандидатов на собеседование;
- Сопровождение кандидатов до выхода на работу;
Требования:
- Опыт подбора персонала в бэк-офис от 3-х лет
- Наличие успешных кейсов найма высококвалифицированных специалистов
- Хорошее понимание рынка кандидатов
- Умение выстраивать коммуникацию, самостоятельность в работе, ответственность
Условия:
- Оформление по ТК РФ
- Срочный трудовой договор на период реализации проекта (ок. 6-12 месяцев)
- Частичная занятость, удаленный формат работы
- Оплата труда: оклад + премия за каждый найм
При положительном результате рассмотрения отклика мы с Вами свяжемся. Рассмотрение отклика может занять до трех недель. Отсутствие ответа означает, что, к сожалению, на сегодняшний день у нас нет подходящей вакансии, и мы будем рады вернуться к Вашему резюме, как только представится такая возможность.