Ведущий советник отдела развития банковской деятельности

Для отправки отклика просим ВНИМАТЕЛЬНО ознакомиться с описанием вакансии и требованиями к кандидату.

В Департамент финансово-банковской деятельности и инвестиционного развития требуется специалист.

Обязанности:

• участие в подготовке предложений Министерства по совершенствованию законодательства в сфере банковской деятельности;

• подготовка запросов в кредитные организации, федеральные агентства, другие федеральные органы исполнительной власти по вопросам, связанным с развитием банковской деятельности;

• подготовка докладов, сводно-аналитических и справочных материалов для руководства по вопросам совершенствования банковской деятельности;

• подготовка ответов на обращения органов исполнительной власти и местного самоуправления, граждан и организаций в области регулирования финансовых рынков.

• Высшее экономическое образование;

• Знание положений Федерального закона от 10.07.2002 № 86-ФЗ «О Центральном банке Российской Федерации (Банке России)», Федерального закона от 02.12.1990 № 395-1 «О банках и банковской деятельности», Федерального закона от 23.12.2003 № 177-ФЗ «О страховании вкладов в банках Российской Федерации», Федерального закона от 21.12.2013 № 353-ФЗ «О потребительском кредите (займе)», Инструкции Банка России от 29.11.2019 № 199-И «Об обязательных нормативах и надбавках к нормативам достаточности капитала банков с универсальной лицензией»;

• хорошие теоретические знания в области законодательства по рынку ценных бумаг в Российской Федерации, общие представления о функционировании рынка ценных бумаг;

• развитые навыки поиска необходимой информации для выполнения поставленных задач

• умение работать в условиях многозадачности и ограниченного времени;

• работа с правовыми программами «Консультант» и «Гарант», хорошие знания Microsoft Office;

• желание профессионально развиваться по направлению деятельности Департамента, высокая мотивация.

• оформление в соответствии с ТК РФ;
• стабильная белая заработная плата;
• график работы 5/2;
• интересные и глобальные задачи;
• сильная команда и развития корпоративная культура;
• полный соцпакет, отпуск 30+ дней, медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение;
• конкурс на данную вакансию не проводится, т.к. при назначении на должность предусмотрена процедура оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну и соответствующие проверочные мероприятия.