Менеджер отдела продаж (координатор) в Детскую Футбольную Школу «Футболика»

Хочешь работать и развиваться в одной из лучших детских футбольных школ?

8 место в рейтинге “Forbes”

Одна из лучших детских футбольных школ в МИРЕ

- Мы ищем не просто сотрудника, а друга!

Человека с огромным сердцем, готового расти и развиваться вместе с компанией!

В связи с бурным развитием и открытием новых точек приглашаем в свою команду руководителя отдела B2C продаж

Обязанности:

• Развитие, адаптация сотрудников и помощь в достижении высоких показателей;
• Найм, организация и контроль работы промоутеров - выполнение плана продаж;
• Контроль за выполнением личных и командных планов продаж;
• Постановка целей, мотивация, запуск инициатив для улучшения результатов команды;
• Построение высокого уровня сервиса;
• Развитие филиалов;

Требования:

• Успешный опыт работы руководителем отдела/группы продаж от 1 года (направление детского образования будет преимуществом);
• Опыт в продажах B2C сегмента;
• Готовность работать в автономном режиме, нести ответственность за конечный результат, а не за процесс;
• Креативность, готовность на эксперименты, нестандартность мышления;
• Многозадачность и нацеленность на результат;
• Ведение отчетности

Условия:

• Оклад + KPI+ премии за сверхплан (месяц, квартал, пол года, год), потолка по ЗП нет;
• Творческий коллектив, постоянные тусовки и мероприятия с учениками и командой;
• Уютная и домашняя атмосфера в школе, как среди сотрудников, так и учеников;
• Возможность реализации всех своих идей по развитию детского футбола в Москве

Бонусы:

• Компания не ограничивает максимальный доход;
• Дорасти до партнера по бизнесу! Если ты МЕГАпозитивен, всегда бодр и весел, легко находишь общий язык с людьми, не представляешь жизни без общения, и готов нырнуть в нашу атмосферу драйва – ЖДЁМ ИМЕННО ТЕБЯ!

Если вы внимательно прочитали вакансию до этого места и поняли, что хотите принять участие в отборе — оставьте свой отклик и начните сопроводительное письмо с ответа на вопрос

• «3 причины почему мы должны с вами сотрудничать» - Так мы поймем, что вы внимательный и заинтересованный в этой работе кандидат