Менеджер по продажам

Обязанности:

• Активный обзвон холодных и теплых баз клиентов: поиск новых возможностей для увеличения продаж и расширения клиентской базы.
• Выполнение планов по звонкам и продажам: достижение и превышение поставленных целей.
• Обработка входящих звонков и заявок: оперативное и качественное консультирование клиентов, выявление потребностей и формирование коммерческих предложений.
• Ведение клиентской базы в CRM-системе: обновление информации о клиентах, фиксация истории взаимодействия, планирование дальнейших действий.
• Подготовка коммерческих предложений и заключение договоров: согласование условий сотрудничества и заключение выгодных сделок.
• Развитие долгосрочных отношений с клиентами: поддержание контакта, оперативное решение возникающих вопросов и проблем.
• Анализ рынка и конкурентов: поиск новых возможностей для роста и развития компании.
• Участие в разработке и реализации стратегии продаж.

Требования (ключевые для роста компании):

• Образование: Высшее или среднее профессиональное.
• Опыт работы: от 1 года в сфере активных продаж (желательно в сфере Строительных материалов, Металлопроката, Электрики).
• Навыки:
  • Опыт работы с холодными и теплыми звонками.
  • Умение вести переговоры и убеждать.
  • Знание техник продаж.
  • Умение работать с возражениями.
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office, CRM, 1С ).
• Личные качества (направленные на рост компании):
  • Амбициозность и нацеленность на результат: желание превосходить ожидания и добиваться максимальных результатов.
  • Инициативность и проактивность: способность самостоятельно находить новые возможности для развития компании.
  • Стратегическое мышление: способность видеть перспективу и предлагать решения, направленные на долгосрочный рост компании.
  • Коммуникабельность и умение выстраивать отношения: легко находить общий язык с клиентами и коллегами, создавать положительный имидж компании.
  • Ответственность и дисциплинированность: готовность выполнять поставленные задачи в срок и с высоким качеством.
  • Желание учиться и развиваться: стремление постоянно совершенствовать свои профессиональные навыки и знания.

Мы предлагаем:

• Работа в стабильной и развивающейся компании – лидере рынка!
• Не просто работа, а возможность внести реальный вклад в развитие РМК.
• Конкурентоспособная заработная плата: оклад + % от продаж + бонусы (без потолка!).
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Обучение и тренинги: Мы инвестируем в развитие наших сотрудников!
• Возможности карьерного роста: Мы ценим и продвигаем талантливых сотрудников.
• Дружный и сплоченный коллектив профессионалов.

Присоединяйтесь к команде РМК и станьте частью нашей истории успеха! Вместе мы построим будущее!