Контроль выполнения планов продаж в зоне своей ответственности;
Формирование команды торговых представителей (подбор, адаптация, обучение, мотивация);
Планирование и распределение маршрутов торговых представителей для обеспечения оптимального уровня продаж и сервиса, полевые аудиты, проведение собраний;
Проведение переговоров с ключевыми клиентами и решение возникающих вопросов;
Привлечение новых клиентов и увеличение эффективности существующей клиентской базы;
Контроль дебиторской задолженности;
Выполнение задач в рамках торгового маркетинга для роста продаж на территории и анализ эффективности проводимых локальных промо-мероприятий;
Контроль установки и обслуживания холодильного оборудования;
Предоставление отчетности.
ТРЕБОВАНИЯ:
Опыт работы супервайзером или торговым представителем с большим желанием расти и развиваться;
Опыт в FMCG секторе будет являться преимуществом;
Опыт успешных личных продаж;
Знание техники продаж, умение работать с возражениями;
Владение ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office);
Нацеленность на результат, умение работать в команде, активная жизненная позиция, коммуникабельность, ответственность, желание развиваться в сфере продаж.
УСЛОВИЯ:
Работа в крупной международной FMCG компании – лидере отрасли;
Конкурентоспособный уровень дохода (оклад + бонус);
Компенсация ГСМ;
Предоставление КПК и ноутбука;
Пятидневная рабочая неделя с ПН-ПТ с 9:00 до 18:00;