Менеджер по В2В продажам без холодного поиска и холодных звонков

О компании

«Доступная Страна» — лидер рынка (ТОП-2) по поставке оборудования для создания доступной среды для людей с инвалидностью. Мы оснащаем строительные объекты и социальные учреждения, обеспечивая удобство для маломобильных групп населения (27,4% жителей РФ) и соответствие нормативам. Среди наших клиентов: Альфа Банк, Сбербанк, Правительство Москвы, Московский Метрополитен и другие.

Мы оснастили более 15 000 организаций по всей России и ежегодно показываем кратный рост выручки. В связи с увеличением потока заявок нам нужны активные менеджеры по продажам, готовые усилить команду и помочь достичь амбициозных целей.

Почему открыта вакансия

Наши два отдела продаж не справляются с растущим количеством входящих заявок. Мы ищем энергичных профессионалов, которые помогут нам сохранить высокое качество работы с клиентами и вывести компанию на позицию №1 в отрасли.

Что предстоит делать

• Вести коммуникацию с клиентами по теплой базе (входящие целевые заявки, без холодных звонков).

• Просчитывать себестоимость по заявкам.

• Сопровождать клиента от первого контакта до запуска проекта в работу, контролировать ключевые этапы до отгрузки товара и получения оплаты.

Требования к кандидату

• Опыт работы менеджером по продажам от 1 года.

• Уверенное владение Битрикс24 CRM и Google Docs.

• Энергичность, высокий уровень эмпатии, уверенность в себе.

• Желание расти в доходе и быть лучшим в результатах.

Что мы предлагаем

• Среднемесячный доход от 100 000 руб. (оклад + KPI + высокий % с продаж).

• Удалённая работа, график 5/2 с 9 до 18 по МСК времени.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полностью белая зарплата, выплаты 2 раза в месяц.

• Социально значимый продукт, улучшающий жизнь маломобильных групп населения.

• Возможность карьерного роста до руководителя отдела продаж (РОП).

• Поддержка ассистента для технических задач (КП, договоры) и штатного архитектора для подбора оборудования.

• Удобная CRM-система (Битрикс24).

• Оплачиваемый отпуск.

• Вовлечённые собственники, постоянно обучающиеся и инвестирующие в развитие компании (в т.ч. проходят РЕОП Михаила Гребенюка для роста выручки).

Как откликнуться

Отправьте резюме и сопроводительное письмо. В сопроводительном письме начните с фразы: «Хочу работать в "Доступная Страна"» и укажите 3 причины, почему мы должны выбрать именно вас. Это поможет нам понять вашу мотивацию.

Ждём вас в нашей команде! Успехов и до встречи на собеседовании!