Ведущий инспектор отдела управления персоналом (КДП)

Санкт-Петербургское государственное автономное учреждение «Центр занятости населения Санкт-Петербурга» открывает конкурс на вакансию Ведущий инспектор отдела управления персоналом (КДП).

Кадровая политика Центра занятости населения Санкт-Петербурга направлена на привлечение и удержание квалифицированных специалистов. Мы стремимся создавать эффективную рабочую среду и открывать новые возможности для реализации профессионального и личностного потенциала каждого сотрудника, именно поэтому в организации действует:

- система обучения и развития компетенций;

- система мотивации;

- участие в ключевых проектах;

- возможность карьерного роста;

- система корпоративных мероприятий;

- система вовлеченности сотрудников в реализацию стратегии развития ЦЗН.

Чем придется заниматься:

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение) в соответствии с законодательством РФ;
• разработка, согласование и внедрение регламентирующих документов;
• консультирование сотрудников по вопросам ТК РФ и отслеживание изменений трудового законодательства для внесения во внутренние регламенты компании;
• ведение табеля учета рабочего времени сотрудников;
• учет и оформление всех видов отпусков;
• участие в hr-процессах организации (подбор, оценка, обучение, адаптация персонала).

Наш идеальный кандидат отвечает следующим требованиям:

• высшее образование (профильное - управление персоналом) или дополнительное образование в области управления персоналом на базе высшего профессионального образования;
• опыт ведения кадрового делопроизводства;
• отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
• исполнительность и точность в выполнении заданий, ответственность, структурность мышления;
• готовность работать с большим объёмом информации в режиме многозадачности.

Если ты считаешь, что соответствуешь нашим требованиям, мы готовы предложить:

• постоянное трудоустройство, социальные гарантии;

• корпоративное обучение;

• профессиональное развитие и карьерный рост;

• сложные и интересные задачи;

• график работы: 5/2, с 9.00-18.00;

• работу в шаговой доступности от ст. м. Выборгская.