Начальник участка (Гусиноозерск)

Задачи:

• Руководство участком по ремонту оборудования котлотурбинного цеха по обеспечению условий его надежной, экономичной и безопасной работы;
• Контроль за соблюдением трудовой и финансовой дисциплины, требованиями по охране труда, техники безопасности, производственной санитарии подчиненным персоналом;
• Контроль за соблюдением Правил внутреннего трудового распорядка подчиненным персоналом;
• Организация оперативного управления, обеспечение выполнения ремонтов, техническое обслуживание, наладка, испытания и другие виды работ по поддержанию в эксплуатационной готовности оборудования;
• Своевременное составление и представление в соответствующие подразделения заявок на оборудование, материалы, инструмент, запчасти, транспорт, защитные средства и другие материальные ресурсы, необходимые для проведения запланированных объемов работ;
• Контроль реализации заявок, правильное использование, хранение и списание материальных ценностей.

Квалификационные требования:

• Принимать меры по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников при возникновении таких ситуаций, в том числе по оказанию первой помощи пострадавшим;
• Обеспечить проведение всему подчинённому персоналу, независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы, первичных, повторных, внеплановых и целевых инструктажей по пожарной безопасности в сроки, установленные графиком или другими требованиями;
• Контролировать своевременность прохождения подчиненным персоналом медицинских осмотров, обучения с отрывом от производства в специализированных подразделениях (организациях) в соответствии с утвержденными планами и графиками;
• Контролировать соблюдение требований охраны труда, установленных законами и иными нормативными правовыми актами, а также правилами и инструкциями по охране труда;
• Проводить первичные на рабочем месте, повторные, внеплановые и целевые инструктажи по охране труда подчиненному и командировочному персоналу;

• Место работы: г. Гусиноозерск;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ и полное его соблюдение;
• Сменный график работы;
• Соц. пакет, программа ДМС со стоматологией;
• Страхование от несчастного случая;
• Программа социальных льгот;

• Компенсация стоимости проезда на работу и обратно (оплата бензина проживающим в удаленном населенном пункте - до 110 км);

• Компенсация затрат на переезд из других регионов(авиаперелет/ж/д билеты, расходы по провозу имущества);

• Санаторно-курортное лечение.