Компания, являющаяся поставщиком крупных маркетплейсов, на WB & OZON приглашает кандидатов на позицию Менеджера по работе с OZON и WB
Обязанности:
- Управление продажами товаров на маркетплейсе OZON,WB ведение нескольких личных кабинетов с разным ассортиментным наполнением (косметика, парфюмерия, аксессуары, товары для дома) .
- Загрузка новых карточек и спецификаций, настройка контента, рекомендаций.
- Ежедневная работа в ЛК, оценка эффективности ассортимента, выработка предложений по стимулированию продаж.
- Анализ ценообразования, формирование ценовой стратегии и стратегии продвижения на площадке на основании текущего спроса, конкурентных предложений и т.д.
- Анализ остатков, формирование заказов на отгрузку, организационная поддержка и сопровождение отгрузок на склад маркетплейса.
- Расчет акций, обоснование для клиента необходимости участия в маркетинговых программах на интернет-площадке для стимулирования спроса, расчет и прогрузка скидок.
- Оперативное взаимодействие с клиентом-владельцем ЛК, согласование ключевых вопросов, подготовка оперативных отчетов, формирование плана по выручке по кабинету.
Требования: - Необходим практический опыт работы с электронными площадками, в том числе обязательно OZON и WB- не менее полугода;
- Опыт работы с большим количеством SKU, умение формировать/подгружать карточки товара, выгружать основные отчеты;
- Обязательно хорошее владение Excel, необходимо уметь уверенно пользоваться основными функциями для обработки больших массивов данных, в т.ч. функцией ВПР;
- Понимание подходов к ценообразованию для прогрузки нового ассортимента на площадку или для расчета целесообразности участия в акции;
- Клиентоориентированный подход, умение вести переписку, готовность общаться с клиентами по вопросам продвижения кабинета и маркетинговой поддержки;
- Внимательность, про-активность, высокий личный темп работы, стремление к профессиональному росту, готовность к обучению и освоению новых функций.
Условия: - Оформление в соответствии с ТК РФ;
- Конкурентная, стабильно выплачиваемая заработная плата, включает фиксированную ставку и ежемесячный бонус;
- График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00, при выполнении срочных задач по отгрузкам в периоды пикового спроса возможны переработки; после испытательного срока возможен гибридный график с частично удаленной работой.
- Отличные возможности для профессионального роста и развития в стабильной компании.
Уважаемые соискатели, мы не рассматриваем кандидатов без опыта практической работы на порталах. Также просим обратить внимание, что мы не предоставляем полностью удаленную работу, присутствие в офисе в некоторые дни также является обязательным требованием к соискателям (гибридный график).
С уважением, HR служба.