Разработчик PHP (YII2, API, GIT)

Привет. Давайте знакомиться!

Мы Balans.pro - строим онлайн банк для компаний с внештатными исполнителями (ИП, самозанятые). Круто растем, 30% в месяц и расширяемся. Также имеем:

• аккредитацию в Минцифрах как IT-компания (отсрочка от армии).
• резидентство в Сколково.
• некоторые наши клиенты — Додо Пицца, Hoff, Рокет Пицца и другие.
  

Ищем Full-stack PHP разработчика (YII2, API, GIT, Bootstrap), который умеет работать без супер четкого ТЗ и самостоятельно принимает решение как лучше выполнить задачу.

Текущий стек: PHP c фреймворком YII2 , MYSQL, GIT, JQuery, Bootstrap

Вы будете делать:

• Разработка новых финтех продуктов под существующих клиентов.
• Выполнять задачи разной сложности: от простого вывода информации в таблицу до работы с банком и внутренними кошельками.
• Разрабатывать, тестировать и поддерживать внутреннее API.
• Интеграции через API с другими финтех компаниями.
• Работать в команде с другими разработчиками.
• Быстро реагировать на сообщения из поддержки: проверять на наличие ошибок и отрабатывать сообщения.
• Поддерживать существующий код: делать рефакторинг, доработки и исправлять ошибки.

Ожидаем от вас:

Обязательно:

• Уверенное знание и обязательно опыт работы c фреймворком YII2 от 2-х лет
• Работать с GIT
• Опыт интеграции каких-либо сервисов через API

Желательно:

• Опыт участия в крупных проектах с использованием YII2
• Умение писать оптимизированный код, не создающий нагрузку при больших данных
• Работа с очередями (Queue в YII2)
• Умение работать с функциональными требованиями от заказчика без подробного тех. задания
• Опыт работы с 1С

Что мы за это предлагаем:

• фикс ЗП + прозрачный KPI.
• Полностью удаленный формат работы. Гибкий график. Распоряжаетесь своим временем самостоятельно. Никто не контролирует приход / уход с работы.
• Работа в команде талантливых разработчиков в перспективном Fintech проекте (у команды есть экзит в международном финтехе).
• Отсрочка от армии в случае призыва (аккредитация IT)
• Отсутствие бюрократии и автономность. Чем выше ваша компетенция, тем ниже контроль.

Наши ценности:

Открытость, гибкость, трудолюбие. Меняемся, анализируем, делаем выводы, исправляем ошибки и снова двигаемся вперед. Есть недопонимание - договариваемся, подстраиваемся.

Наша команда вывела собственные принципы, по которым принимает решения. Они тут: https://infograffer.notion.site/54839a0fce5649d4a3e1f29f16cb74e5

Если вам близки ценности, задачи и роль в проекте, откликайтесь быстрее. Мы дадим вам оффер или отказ уже через 3 дня!