Системный администратор в международный FinTech - продукт

Привет, мы SmartPayments — международный финтех-холдинг, специализируемся на предоставлении процессинговых услуг для бизнеса по всему миру. Мы работаем с карточным эквайрингом, обеспечивая высокую скорость и безопасность платежей. За 5 лет на рынке мы создали устойчивую инфраструктуру в ЕС и СНГ, запустили собственные платежные решения и продолжаем активно расти.

Ищем Системного администратора, который обеспечит бесперебойную работу платформы 1С в корпоративной среде, умеет оптимизировать под высокие нагрузки, внедрять мониторинг и быстро реагировать на инциденты.

Задачи:

• Установка, настройка и сопровождение серверов 1С (предприятие, кластер, SQL/PGSQL);

• Поддержание высокой доступности и производительности платформы;

• Настройка кластеров серверов 1С, балансировки нагрузки и резервирования;

• Организация и автоматизация резервного копирования и восстановления;

• Реализация систем мониторинга (Zabbix, Grafana, Prometheus, etc.);

• Диагностика и устранение сбоев в работе серверов 1С;

• Оптимизация взаимодействия 1С с СУБД;

• Работа с логами, профилировка и устранение “узких мест”;

• Сотрудничество с ИТ-командой и разработчиками для внедрения изменений без простоя.

Нам очень важны:

• Глубокие знания архитектуры 1С:Предприятие, включая кластеры серверов;

• Опыт настройки серверов 1С под высокую нагрузку;

• Опыт работы с PostgreSQL / MS SQL Server (настройка, оптимизация, резервное копирование);

• Знание инструментов мониторинга и логирования (например, Zabbix, ELK, Grafana);

• Навыки администрирования ОС (Linux и/или Windows Server);

• Умение работать с сетевой инфраструктурой (TCP/IP, VPN, Firewall);

• Опыт автоматизации с помощью скриптов (Bash, PowerShell и др.);

• Ответственность за uptime и SLA систем.

➕ Будет плюсом:

• Опыт DevOps-интеграции: Ansible, Docker, CI/CD;

• Знание систем управления инцидентами (например, Zammad, Jira, PagerDuty);

• Опыт миграций между платформами или на виртуализированные среды (VMWare, Proxmox, Hyper-V).

Что предлагаем:

• Атмосферу стартапа и карьерной свободы;

• Возможность получить опыт работы в международном холдинге;

• Шанс развить и выстроить свой отдел внутри компании;

• Поддержку и помощь с релокацией в ЕС;

• Обучение и развитие: доступ к курсам и тренингам;

• Оплачиваемый отпуск.

Оставляйте отклики, будем рады рассказать о вакансии подробнее. :)