О компании:
Мы — динамично развивающийся бренд стильных кожгалантерейных изделий (в основном женские сумки и аксессуары). Наше производство полного цикла находится в самом сердце России — в Мордовии, где рождаются настоящие шедевры! Уже 6 лет мы успешно покоряем сердца покупателей на маркетплейсах, а сейчас готовы совершить мощный рывок и активно захватить ozon
Нам нужен энергичный и опытный менеджер маркетплейсов, который будет вместе с нами реализовывать эти идеи
Что мы предлагаем:
- Достойная заработная плата: оклад от 70 000 + KPI, привязанная к вашим результатам - все вместе от 130 000 рублей и выше!
- Обучение и развитие: мы оплачиваем курсы и конференции, связанные с электронной коммерцией.
- Удаленный формат работы, график 5/2 с привязкой к результату;
- Оформление с первого дня;
- Возможность влиять на прибыль компании и видеть результаты своей работы;
- Дружную и профессиональную команду - у нас молодые специалисты, которые горят своим делом;
- Возможность стать частью успешного и быстрорастущего бренда.
Что нужно будет делать:
- Продвижение карточек товаров, работа с контентом и SEO;
- Разработка и реализация стратегий по увеличению продаж и узнаваемости бренда на Ozon;
- Работа с рекламой, ДРР, CTR;
- Работа с аналитикой - Вы любите цифры и работать с таблицами;
- Владеть юнит-экономикой - рассчитывать эффективность рекламных кампаний и акций с учетом чистой прибыли.
Кого мы ищем:
- Опыт работы от 1.5 лет на ozon;
- Реклама: Опыт самостоятельной настройки и управления внутренней рекламой на маркетплейсах.
- Аналитика: знание и практический опыт работы с аналитикой маркетплейсов, включая анализ конкурентов и динамики заказов.
- Юнит-экономика: умение рассчитывать юнит-экономику товарных карточек, оценивать эффективность рекламных кампаний и акций с учетом чистой прибыли. Опыт работы с таблицами (Excel, Google Sheets) для анализа этих показателей
- Логистика: опыт управления товарными остатками и планирования поставок. Понимание логистики поставок на склады маркетплейсов.
- Самостоятельность, дисциплинированность, ответственность.
- Готовы рассмотреть кандидата, у которого уже есть проект и он готов заниматься новым кабинетом - важно: занятость не частичная
Готовы принять вызов? Тогда скорее отправляйте свое резюме и встретимся на собеседовании!