Медицинская сестра палатная/Медбрат палатный отделения опухолей молочной железы и кожи

• Обеспечение эффективности и безопасности медицинской деятельности при выполнении трудовых функций, ведение медицинской документации, форм учёта и отчётности по виду деятельности;

• оказание медицинской помощи, осуществление сестринского ухода и наблюдения за пациентами при заболеваниях и (или) состояниях;

• выполнение назначений врача по медикаментозной терапии;

• клиническое использование крови и (или) ее компонентов;

• оказание медицинской помощи в экстренной форме;

• проведение мероприятий по профилактике инфекций, связанных с оказанием медицинской помощи, медико-санитарное просвещение, формирование здорового образа жизни и проведение мероприятий по профилактике неинфекционных и инфекционных заболеваний.

• среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности «Сестринское дело» или среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена по специальности «Лечебное дело» и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности «Сестринское дело», без предъявления требований к опыту практической работы;
• сертификат специалиста (до окончания срока действия) и (или) свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Сестринское дело»;

• наличие справки об отсутствии судимости и факта уголовного преследования (ст.351.1. ТК РФ);

• наличие медицинской книжки.

• официальное трудоустройство;
• стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• социальный пакет в соответствии с коллективным договором (надбавка за квалификационную категорию (за наличие высшей категории - 3832 руб., за наличие 1 категории - 2874 руб., за наличие 2 категории - 1916 руб.), персональный повышающий коэффициент, выплата премии при наличии финансовых средств, надбавка молодым специалистам, надбавка за наставничество, материальная помощь в связи с юбилеем работника, со смертью близкого родственника);
• дополнительный ежегодный отпуск продолжительностью 7 календарных дней;
• работа в дружной команде профессионалов;
• закрепление наставника за начинающим специалистом;
• профессиональная переподготовка и повышение квалификационного уровня за счет работодателя;
• возможность получения дополнительных специальностей;
• возможность совмещения должностей.

График работы:

Рабочая неделя с предоставлением выходных дней по графику работы.

Суммированный учет рабочего времени с учетным периодом - квартал.

Выход на работу осуществляется согласно графику работы:

1 смена: Продолжительность работы (смены) 9 часов 00 минут. Время начала работы: 8 часов 00 минут. Время окончания работы: 17 часов 00 минут.

2 смена: Продолжительность работы (смены) 15 часов 00 минут. Время начала работы: 17 часов 00 минут. Время окончания работы: 8 часов 00 минут.

3 смена: Продолжительность работы (смены) 24 часа 00 минут. Время начала работы: 8 часов 00 минут. Время окончания работы: 8 часов 00 минут.