Ведущий юрисконсульт

• Правовое юридическое сопровождение в рамках выполнения функций Технического заказчика в отношении инвестиционного проекта КПААУ (Комплекс производства автобензинов и ароматических углеводородов):

  - претензионная работа;

  - подготовка аналитических материалов к договорам в рамках ведения договорной работы в Обществе;

  - подготовка правовых заключений, справок в отношении вопросов, возникающих в ходе исполнения договоров;

  - анализ поступающей от контрагентов корреспонденции, связанной с исполнением договорных обязательств;

  - подготовка юридических заключений, справок, исходящих писем, претензий, сопровождение претензионной работы;

  - совместное участие во внутренних производственных совещаниях и совещаниях, проводимых совместно с подрядчиками, поставщиками, исполнителями, по юридическим вопросам;

  - анализ большого объема информации и подготовка юридических рекомендаций;

  - представление интересов Общества в государственных и муниципальных органах, организациях;

  - консультирование сотрудников Общества;

  - подготовка юридических заключений (устных, письменных) по юридическим вопросам деятельности Общества;

  - оформление документов о привлечении работников к материальной и дисциплинарной ответственности;

  - принятие участия в разработке и проведении мероприятий, направленных на укрепление финансовой, договорной и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества Общества;

  - разработка и/или принятие участия в разработке документов правового характера Общества.

• Опыт работы юристом;
• Высшее юридическое образование;
• Желательно опыт работы в аналогичной должности;
• Знание программ Microsoft Office, Консультант Плюс, 1С документооборот;
• Участие в проектах строительства, хорошее знание способов обеспечения обязательств в строительной сфере.

Условия:

• Работа в офисе в центре города (ТЦ Кристалл);
• График работы: 5/2, с 8 до 17;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Оплата больничных и отпусков;
• Профессиональный рост и развитие в рамках компании;
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования;
• Выплата заработной платы своевременно - 2 раза в месяц;
• Годовая премия по итогам работы;
• Дружный коллектив.