Руководитель команды мониторинга/Teamlead DevOps

Мы ищем опытного руководителя DevOps-команды для обеспечения надежной и эффективной работы инфраструктуры компании.

Стек технологий: Prometheus/Grafana LGTM Stack; ELK, Zabbix, Alertmanager, Zipkin/ Jaeger, GitLab, Docker, Kubernetes

Чем ты будешь заниматься:

• руководить командой DevOps;
• развивать и поддерживать высоконагруженную и отказоустойчивую систему мониторинга;
• консультировать коллег и заказчиков по вопросам настройки и эксплуатации систем мониторинга;
• выстраивать процессы CI/CD для быстрого и качественного выпуска обновлений;
• разрабатывать предложения по повышению надежности и скорости не только системы мониторинга, но и других корпоративных сервисов;
• внедрять автоматизацию процессов для повышения эффективности работы команды;
• анализировать метрики и выявлять узкие места в инфраструктуре для их устранения;
• обеспечивать документацию и стандартизацию процессов DevOps.

Требования:

• опыт руководства командой от 1 года;
• опыт работы с системами мониторинга (Prometheus/Grafana, ELK, Zabbix, Alertmanager, Zipkin/Jaeger);
• опыт работы с распределенными отказоустойчивыми и высоконагруженными системами;
• опыт работы с контейнеризацией (Docker, Kubernetes);
• опыт эксплуатации приложений в Kubernetes;
• отличные коммуникативные навыки и умение организовывать работу команды;
• навыки автоматизации процессов и написания скриптов (Python, Bash или аналогичные);
• умение анализировать метрики и выявлять узкие места в системах.

• работу в одном из крупнейших ритейлеров страны (в ТОП-3);

• работу в аккредитованной IT-компании;
• график работы 5/2 с гибким началом рабочего дня;
• возможность работать как удаленно, так и в современных офисах с зонами отдыха в Москве, Краснодаре, Санкт-Петербурге и Иннополисе;
• ДМС со стоматологией;
• оплату обучения на курсах и участие в конференциях;
• возможность реализовать свой опыт и потенциал в интересных и многоплановых проектах;
• прозрачные цели, четкие ожидания, здравый смысл в процессах и управленческих подходах;
• возможность проведения митапов, хакатонов, где есть возможность познакомиться с работой других подразделений;
• наличие корпоративных скидок PRIMEZONE, программ лояльности, корпоративной библиотеки, курсов;
• корпоративную технику для комфортной работы.