Аналитик 1С по БГУ

Привет, мы команда Handysoft!

Мы - команда разработчиков, аналитиков, экспертов и просто друллег. Реализуем практику заказной разработки программного обеспечения для автоматизации деятельности государственных учреждений и коммерческого среднего и крупного бизнеса.

Работаем с разными технологическими платформами и обладаем широким проектным опытом внедрения типовых и нетиповых решений на базе 1С, аналитических систем (BI), построения хранилищ данных, осуществляем методологическое и техническое сопровождение информационных систем и инфраструктуры.

Чем предстоит заниматься:

• Проведение обследования, анализ бизнес-процессов, написание протоколов встреч и результатов обследования;
• Разработка Технических заданий, частных технических заданий на автоматизацию и др.;
• Сдача документации в рамках проектов по автоматизации;
• Постановка задач на разработку в 1С, прием задач у разработчика и сдача Заказчику;
• Подготовка и проведение обучения пользователей.

Что мы ждем:

• Высшее техническое или экономическое образование;
• Опыт работы в качестве аналитика от 1 года по направлению конфигураций 1С:БГУ/БП и 1С:ЗУП/ЗКГУ;
• Опыт проведения обследований Компаний и интервью с ключевыми сотрудниками, опыт описания и моделирования бизнес-процессов, проведение обучения;
• Опыт взаимодействия с представителями Заказчика (высшее руководство и линейные руководители), навыки ведения деловой переписки, грамотная речь, стрессоустойчивость;
• Опыт разработки Технических заданий, документации на систему;
• Опыт постановки, приёмки результатов разработки, непосредственного участия в тестировании разработанного функционала;
• Компьютерная грамотность, хорошие знания основных офисных приложений (MS Office, MS Visio и т.п.);
• Приветствуется и является большим плюсом опыт разработки методологии, опыт проектирования подсистем (в том числе с нуля), опыт интеграции систем, опыт программирования, сертификаты 1С, знание конфигурации 1С:Документооборот.

Условия:

• Работа в аккредитованной IT-компании;
• Стабильная "белая" заработная плата, система мотивации, бессрочный трудовой договор;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ, оплачиваемые отпуска и больничные листы;
• Варианты выбора удобного графика работы: офисный, гибридный, или полностью удаленный из дома;
• Возможность карьерного и профессионального развития;
• Возможность выстраивать гибкий рабочий график (начало и окончание рабочего дня и т.д.);
• Корпоративные мероприятия (тимбилдинг, выездные мероприятия);
• Возможность получения профессиональных сертификатов и прохождения курсов повышения квалификации за счёт компании;
• Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.