Product Manager

Мы — команда K-Team ГК «КОРУС Консалтинг». Делаем крутые HR-сервисы для бизнеса, которые меняют управление персоналом и работу в командах в лучшую сторону.

Мы уверены, что сотрудники могут реализовать свои цели через работу в команде, любопытство, креативный подход и непрерывное развитие.

Наш продукт – HR-платформа K-Team, которая объединяет в себе многофункциональный корпоративный портал и топовые модули для HR: от адаптации новичков до геймификации. Входит в реестр российского ПО и помогает бизнесу развивать корпоративную культуру, в которой хочется работать и проявлять себя.

Мы расширяем команду и ищем коллегу на должность Product Manager'а.

Мы создали HR - платформу «K-Team» создают единое информационное пространство, автоматизируют корпоративные сервисы и охватывают все этапы взаимодействия с персоналом: от приема на работу и адаптации до профессионального роста и развития.

• Вести и поддерживать актуальный продуктовый backlog

• Приоритизировать задачи по бизнес-ценности, пользовательскому фидбэку и стратегическим целям

• Работать с аналитиками и UX над качеством постановки задач

• Организовывать спринты и релизы

• Следить за готовностью и поставкой продукта

• Участвовать в приёмке задач совместно с QA

• Работать в связке PM + Team Lead + Lead Analyst + UX

• Координировать работу разработки, аналитиков, QA и поддержки

• Поддерживать ритм команды (статусы, планирования, ретро), вместе с тимлидом следить за выполнением задач

• Контролировать отгрузку продукта клиентам

• Поддерживать в актуальном состоянии документацию и процессы поставки

• Собирать и анализировать обратную связь (NPS, VoC, проектный фидбэк)

• Участвовать в CustDev-интервью и валидации гипотез

• Переводить инсайты и боли клиентов в задачи и улучшения продукта

• Анализировать рынок и конкурентов

• Находить точки роста, фичи и улучшения

• Участвовать в принятии решений по roadmap и приоритезации

• Поддерживать и актуализировать roadmap

• Совместно с CPO формировать продуктовое видение и стратегию

• Опыт управления продуктовым циклом от идеи до релиза
• Знание методологий приоритизации задач и фич (MoSCoW, RICE, Value/Effort и др.)
• Понимание основ CustDev, NPS и работы с клиентским фидбэком
• Опыт планирования roadmap и работы с продуктовой аналитикой
• Владение инструментами: Jira, Confluence, Redmine, Miro или аналогами
• Навыки фасилитации: умеете провести ретро, планирование и командную встречу, после которой все вышли с пониманием задач.

• Официальное оформление, ДМС, «белая» заработная плата и компенсации.
• Гибридный формат работы: мы ищем коллегу из Санкт-Петербурга, предполагается посещение офиса 2–3 раза в неделю — для командного взаимодействия, совместных сессий и поддержания общего ритма.
• Большие проекты, интересные и нестандартные задачи – мы работаем только с ведущими компаниями по всему миру.
• Поддержка оригинальных и смелых идей, возможность влиять на процесс и результат. Поощряем инициативу и помогаем воплощать гипотезы в жизнь.
• У нас нет бюрократии: все митинги имеют чёткую программу, решаем проблемы раз и навсегда, придерживаемся Agile-подходов в работе.
• Поддержка профессионального и личного развития, доступ к корпоративному университету и скидкам на обучающие курсы.
• Яркая корпоративная жизнь: образовательные и спортивные мероприятия. Возможность участвовать в социальных и эко-программах, demo-днях, тимбилдингах и вечеринках.