Менеджер по продажам

ООО «БПЛэлектро» - организация, специализирующаяся на оптовой и розничной торговле электротехнической продукции. В 2025 году мы отметим 15-летие компании​​​​​​, которую представляет команда единомышленников, талантливых, креативных и открытых всему новому. Мы являемся первыми поставщиками таких брендов как TDM ELECTRIC, GENERAL, JazzWay, ФАZA, F&F, EKF. Наша продукция устанавливается в каждой квартире, доме, офисе и промышленном предприятии.

Сейчас мы ищем в отдел продаж активного человека, которому интересно работать в молодом коллективе, обучаться новому и добиваться результатов. Знание электрики не обязательно, всем основам по электротехнике вас научим за время испытательного срока. Обещаем, будет интересно!

В Ваши обязанности будет входить:

• обработка входящих заявок (звонки, эл. почта) от покупателей в 1с;
• работа с действующими покупателями и поиск потенциальных;

Для успешного выполнения поставленных задач мы ожидаем, что Вы имеете:

• навыки эффективной коммуникации;
• гибкий ум;

Мы предлагаем:

• бесплатное обучение в течение испытательного срока: вы будете закреплены за руководителем с большим опытом работы, который будет вас обучать, также будут предоставлены видеоуроки, каталоги и инструкции для самостоятельного обучения;
• у нас молодой и амбициозный коллектив (средний возраст - 33 года), в котором каждый профессионал своего дела и каждый открыт к диалогу;
• комфортные условия труда (новая оргтехника, оборудованные рабочие места, кофемашина, кондиционер), современный офис, расположенный по адресу г. Лида, ул. Качана, 1, свободный дресс-код;
• корпоративные подарки, летние и зимние корпоративы со всей командой, на которых вместе участвуем в квестах, играх на свежем воздухе и просто круто отдыхаем;
• официальное трудоустройство, 5-дневная рабочая неделя (пн.-пт.), рабочий день по усмотрению работника 9.00 – 18.00, либо 8.00 – 17.00, либо 8.30 - 17.30. Командировки редкие (1-3 раза в год) и исключительно по желанию сотрудника;
• испытательный срок с официальным трудоустройством 2 месяца (зп на время испытательного срока: 1-ый месяц - 1000 бел. руб. на руки, 2-й - 1000 руб. на руки + премия при условии выполнения минимального "пробного" плана, который устанавливается для новых сотрудников);
• прозрачная система мотивации после испытательного срока:
  оклад (1000 р. на руки) + KPI+ процент % от продаж. Верхнего предела в заработной плате нет, т.к. всё зависит от результата вашей работы!!!

Если готовы попробовать что-то новое, активны и нацелены на результат, тогда пробуйте и откликайтесь!

Подсказка для соискателей: в первоочередном порядке рассматриваются резюме с сопроводительным письмом, в котором вы расскажете почему решили откликнуться на нашу вакансию.

На перспективу.