Инженер проекта

Компания Смарт Телеком входит в ТОП-5 крупнейших универсальных операторов Санкт-Петербурга и в ТОП-30 крупнейших телекоммуникационных компаний России по версии СNews Analytics.

27 лет предоставляем полный комплекс телекоммуникационных услуг для юридических лиц.

Приглашаем в команду Инженера проекта

Основные задачи:

• Проведение технического обследования территории заказчика для составления объема работ и предварительной сметы
• Реализация ЛВС, СКС различного масштаба согласно техническому заданию
• Подбор и закупка требуемого оборудования для реализации проектов
• Проектирование, организация эксплуатация беспроводных сетей и радиорелейной связи
• Настройка сетевого оборудования в рамках технического задания
• Проектирование и организация комплекса видеонаблюдения
• Составление и структурирование технической документации в рамках отдела
• Диагностика и решение аварийных инцидентов в рамках обслуживания проекта
• Запуск узлов связи и их эксплуатация, развитие транспортной сети
• Тестирование и ввод в эксплуатацию современного сетевого оборудования

Мы ожидаем:

• Знание принципов построения ЛВС и беспроводных сетей
• Понимание основных сетевых протоколов и технологий
• Использование основ построения сети Интернет, сетевых сервисов, модели OSI
• Знание ОС Windows и прикладных программ на уровне системного администратора
• Умение читать проектную документацию, работать в MS Visio
• Настройка сетевого оборудования MikroTik, Ubiquiti, D-Link, Eltex
• Опыт работы с различными контроллерами Ubiquiti, Omada, Eltex

Про условия:

• Официальное оформление согласно ТК РФ, социальный пакет
• Выплаты на карту, доход: оклад + ежемесячная премия
• Пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, выходные суббота, воскресенье
• Корпоративная мобильная связь
• Компенсация проезда, проездная карта, корпоративное такси
• Полис ДМС + телемедицина. Сервис ментальной поддержки
• Бонусы от Компании к важным событиям жизни, дням рождения
• Услуги бесплатного домашнего интернета и ТВ
• Участие в реферальной программе по привлечению сотрудников в компанию