АО «Валента Фарм» – российская инновационная фармацевтическая компания. Мы более 25 лет успешно занимаемся разработкой и производством новых оригинальных препаратов в следующих терапевтических направлениях: психоневрология, урология, гастроэнтерология, простудные заболевания и других.
В компании «Валента Фарм» работает более 1 600 сотрудников, которых объединяют амбициозные задачи, стремление к развитию системы здравоохранения и медицинской науки.
Карьера в «Валента Фарм» - это возможность реализовать свой профессиональный потенциал.
Обязанности: - Аудит процессов обработки ПДн в подразделениях Компании на предмет соответствия требованиям законодательства о ПДн (РФ / РК / РУ), выявление и устранение несоответствий;
- Составление и поддержание в актуальном состоянии карты процессов обработки ПДн в Компании;
- Контроль за соблюдением работниками требований законодательства по ПДн (РФ / РК / РУ); - Актуализация форм согласий на обработку (передачу) персональных данных;
- Актуализация ЛНА в области персональных данных (положения, политики, регламенты)
- Подготовка заключений по вопросам, связанным с соблюдением требований законодательства о персональных данных (РФ / РК / РУ);
- Экспертиза договоров на предмет соответствия 152-ФЗ;
- Подготовка и проведение обучения по работе с ПДн;
- Взаимодействие с Роскомнадзором и Минцифры России по вопросам обработки ПДн;
- Организация приема, обработки и направления ответов на запросы субъектов ПДн;
- Подготовка презентационных материалов и справок об изменениях в правовом регулировании в части ПДн;
- Экспертиза проектов на предмет соблюдения требований действующего законодательства.
Требования: - Уверенное знание и понимание требований Федерального Закона №152 "О персональных данных", а также подзаконных актов связанных с ним
- Знакомство с требованиями законодательства по ПДн Республики Узбекистан и Республики Казахстан;
- Опыт проведения аудита процессов обработки ПДн;
- Опыт разработки ЛНА в области ПДн;
- Опыт проведения обучения по работе с ПДн.
Условия: - Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ.
- Годовые премии по результатам работы.
- ДМС, включая стоматологию.
- Оплата мобильной связи.
- Профессиональное обучение.
- Возможности профессионального и карьерного развития.
- Пятидневная рабочая неделя, часы работы - по согласованию.
- Гибридный график работы – офис\ удаленно из дома.