В команду требуется ручной контроль с одновременным выстраиванием системы управления и изменением существующих процессов.
Обязанности
- совершенствование системы управления операционным риском, удержание индекса зрелости системы Филиала на уровне не ниже «Зрелый»
- разбор и учет инцидентов в системе, разбор инцидентов – руководство комиссией, формирование планов реагирования
- изменение процессов в ответ на выявленные инциденты
- разработка и согласование подходов к управлению прочими нефинансовыми рисками: рисков аутсорсинга третьих компаний/вендеров, технологических
- согласование и подготовка риск-заключений при запуске новых продуктов, несущих нефинансовые риски.
Требования
- от 3 лет опыта управления операционным риском/антифродом/комплаенсом
- от 2 лет реального опыта работы в комиссиях по разбору инцидентов/нарушений
- готовность оперативно выезжать на место нарушения, настойчивость
- желание развиваться в международном направлении
- разговорный и письменный английский не ниже advanced.
Условия
- комфортный современный офис
- ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.