COO/Операционный директор

Описание вакансии

Привет, дорогой соискатель! Приглашаем тебя стать частью мощной и яркой команды!✨

Кто мы:

Gitelman Group — быстрорастущая образовательная компания для предпринимателей. Мы помогаем собственникам бизнеса (выручка от 50 млн до 50+ млрд ₽) выстраивать команды, выходить из операционки и кратно масштабировать прибыль. Никакой теории — только практика, проверенная на реальном бизнесе.

Формат: удалённо, но на правах core-команды

Уровень: C-level

Ищем COO — опытного управленца, который поможет нам превратить сильную экспертизу компании в системный и масштабируемый бизнес-инструмент.

Функционал:

Строить и структурировать бизнес-процессы в условиях быстрого роста;
Настраивать регулярный менеджмент, синхронизируя интересы команды и бенефициара;
Управлять задачами, сроками, людьми и результатами;
Руководить ресурсами: деньгами, временем, талантами;
Консолидировать операционный контур: быть в курсе каждой задачи и готовым к быстрому решению любого вопроса;
Работать в плотной связке с фаундером и ключевыми лидерами;
Быстро доводить проекты до результата, мыслить не технологиями, а кейсами.

Для нас важно:

Опыт COO от 3 лет в прибыльных быстрорастущих компаниях;
Успешный опыт создания сильных команд: от подбора до построения эффективного взаимодействия;
Умение распознавать таланты, усиливать сильное в людях и принимать сложные кадровые решения;
Кейсы 2-3x роста выручки/прибыли;
Понимание, как масштабировать через маркетинг;
Мыслить цифрами, работать с показателями, принимать решения на основе данных;
Строить процессы с нуля и быть готовым лично подключиться там, где это нужно ;
Стратегическое мышление, высокая скорость, гибкость;
Английский — от C1 (часть коммуникаций — на англ.).

Что мы предлагаем: