Начальник управления привлечения клиентов малого бизнеса

Чем предстоит заниматься:

• осуществление функционального руководства командами Малого бизнеса
• организация и координация работы по продажам банковских продуктов/услуг в сегменте
• контроль выполнения планов, KPI
• организация эффективного взаимодействия между подразделениями
• подготовка предложений по совершенствованию и оптимизации деятельности подразделений Малого Бизнеса
• реализация проектов и программ, направленных на развитие Малого бизнеса и повышение имиджа Банка в регионе ответственности
• управление и контроль работы подразделения по развитию клиентов: личные планы, наставничество, организации обучения персонала подразделений
• повышение уровня вовлеченности персонала
• повышение уровня ключевых компетенций сотрудников

Наши пожелания к кандидатам:

• высшее образование
• опыт работы в банковской сфере не менее четырех лет
• опыт работы в продажах - не менее трех лет
• опыт работы на руководящих должностях от одного года
• знание банковских продуктов и услуг для корпоративного бизнеса
• опыт формирования команды с нуля
• стабильно высокое выполнение плановых показателей

Условия:

• Официальное оформление согласно трудовому законодательству
• Стабильный и прозрачный доход: базовый оклад + ежеквартальные премии
• Пятидневная рабочая неделя (ПН-ЧТ с 9.00 до 18.00 ПТ. 9.00 до 16.45)
• Вакансия декретная на период отсутствия основного сотрудника
• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины
• Место работы – м. Петроградская