Senior Java-разработчик

SSP SOFT- аккредитованная ИТ-Компания, создающая уникальные цифровые решения для бизнеса: силами наших команд реализовано более 1000 проектов для клиентов в финансовом и государственном секторах, ритейле и промышленности.

У нас открыта вакансия для Senior Java Developer на долгосрочный проект в сфере "финтех". Предполагается гибридная занятость (1-2 дня в неделю офис) на испытательном сроке, далее возможна удаленная занятость. Готовы рассмотреть сработанную команду из 2-3 разработчиков (уровнем не ниже middle+).

Просьба в сопроводительном письме указать свою готовность к гибридному графику работы (офис м. Парк Культуры).

Вам предстоят следующие задачи:

• Разработка Системы сбора, хранения, подготовки и распределения информации с применением технологического подхода BigData;
• Разработка модулей ПО;
• Участие в тестировании ПО;
• Взаимодействие со смежными подразделениями (Бизнес-подразделения, ИБ, эксплуатация, смежные подразделения разработки).

Для нас привлекательны следующие знания и опыт:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы от 3х лет;
• Опыт разработки веб-приложений (backend разработка);
• Опыт в интеграции с другими информационными системами;
• Опыт работы с Apache Tomcat 9 и выше;
• Опыт применения сервисной/микросервисной архитектуры;
• Опыт разработки многопоточных приложений;
• Опыт участия в реализации отказоустойчивых решений;
• Опыт внедрения автоматизированных систем;
• Опыт разработки приложений без Spring и Hibernate;
• Опыт работы с СУБД Postgresql, MS SQL Server;
• Уверенное владение SQL (на уровне опытного разработчика);
• Опыт работы с брокерами сообщений;
• Опыт разработки клиентских приложений для высоконагруженных систем (web-приложений с использованием контейнера сервлетов);
• Английский (чтение технической литературы).

Желательно:

• Опыт разработки проектов BigData;
• Опыт работы с ApacheAirflow и/или подобными продуктами;
• Опыт работы с объектными хранилищами S3;
• Опыт работы с gRPC.

Вы гарантированно получите:

• Работу с вовлеченным коллективом;
• Достойную заработную плату, выплачиваемую точно в срок (определим на собеседовании);
• Корпоративный ДМС;
• Социальную поддержку для попавших в тяжелое положение;
• Возможность роста посредством реализации индивидуальных программ развития.

Мы поддерживаем и обеспечиваем:

• Программу адаптации на проекте;
• Программу движения по карьерной лестнице с необходимым для этого обучением и практикой;
• Минимум бюрократии (только самое необходимое, что бы быть в рамках законодательства);
• Программу рекомендаций, что бы Вы могли работать со своими друзьями и получали за это бонусы;
• Программу социальной ответственности: материальная помощь, подарочные сертификат при рождении ребенка или на свадьбу.