Генеральный директор / СЕО в EdTech

В проект EdTeh требуется Генеральный директор. Грамотный управленец и стратег, основными задачами которого будут увеличение выручки, расширение продуктовой линейки и слияние оффлайн и онлайн школ.

Нам важны следующие профессиональные и личностные качества:

• Опыт работы в управленческой должности в сфере EdTech не менее трех лет;

• Опыт внедрения и ведения управленческого учета, стратегии компании и ее исполнение;

• Навыки составление финансовой модели, PNL, ведение бюджета компании;

• Развитие и лидерство команды: привлечение и мотивация сотрудников;

• Владение всеми процессами, которые дают коммерческий плюс проекту: механики запусков, высокоэффективная работа отдела продаж, направленные на масштабирование коммерческих показателей бизнеса;

• Умение работать в высоком ритме и мультизадачности, приоритизация;

• Расширенный опыт работы в маркетинге или коммерческом блоке будет являться преимуществом;

• Желателен опыт руководства продуктом / развития продуктовой линейки, знание продуктовых практик;

• Высокий уровень технической грамотности: использование в работе автоматизации или искусственный интеллект;

• Высокий уровень коммуникативности: способность общаться со знаменитостями, чиновниками;

• Вы - предприниматель, обладаете бизнесовым подходом;

• Продуктивность, честность, уверенность в своих действиях, самостоятельность в принятии решений и их реализации, обязательность.

Задачи, которые предстоит решать:

• Провести аудит всех процессов и команд оффлайн и онлайн школ;

• Создать и реализовать продуктовую линейку оффлайн школы;

• Провести анализ рынка оффлайн и онлайн образования и предложить развитие новых направлений образования;

• Обеспечить рост выручки школ;

• Подготовить план по слиянию оффлайн и онлайн школ и осуществить его;

• Сформировать команду ТОП менеджмента из профессионалов уровня А;

• Создать и защитить перед собственниками стратегию развития школ;

• Составить объединенную финансовую модель школ, защитить ее перед собственниками и реализовать;

• Следить за PNL, кэшфлоу, являться владельцем бюджета;

• Наладить управленческий учет и поддерживать его в актуальном состоянии.

Мы предлагаем:

• Гибридный формат работы. На старте частое присутствие в офисе будет необходимо;

• График работы с понедельника по пятницу с 10 до 19, перерыв для отдыха и питания 1 час. Возможна ненормированность в случае производственной необходимости (не злоупотребляем, уважительно относимся к личному времени коллег);

• Достойный уровень заработной платы (обсуждается на финальном собеседовании);

• Комфортабельный офис в центре Москвы;

• Дружный коллектив и благоприятная атмосфера в команде;

• Корпоративные мероприятия и совместный досуг.

Если вы - профессиональный стратег и грамотный управленец, мы очень ждем вас в нашей команде!

Мы ценим наших сотрудников и знаем, что результат - заслуга команды!

Оставляйте отклик и мы свяжемся с вами в самое ближайшее время.