Ведущего инженера-проектировщика (технолог)

Группа компаний «Атлас Майнинг» — одна из крупнейших горнодобывающих и золотодобывающих холдинговых компаний в России, приглашает на открытую вакансию Ведущего инженера-проектировщика технологического бюро в Проектный институт АО "А-Инжиниринг"

Обязанности:
- Разработка предпроектной, проектной и рабочей документации технологического раздела проектирования обогатительных фабрик, объектов ремонтного и складского хозяйства горных предприятий;
- Проектирование систем трубопроводов воздухоснабжения, топливоснабжения, газоснабжения (кислород, ацетилен, пропан) для обогатительных фабрик;
- Комплексы дробления руды, расчет и выбор оборудования конвейерного транспорта;
- Проектирование и подбор, грузоподъемных механизмов, платформ, оборудования для установки ГПМ;
- Выполнение рабочей документации раздела ТХ, компоновочные решения по размещению оборудования.
- Разработка исходных требований, технических задании и опросных листов на оборудование;
- Подготовка и выдача заданий сотрудникам отдела, а также смежным отделам;-- Выезд в командировку на объекты для осуществления авторского надзора.

Требования:

- Высшее профессиональное образование по профилю;
- Знание и опыт работы в MS Office, Autocad или Nanocad;
- Знание и контроль за соблюдением при проектировании требований нормативно - технических документов по своему профилю;
- Опыт разработки ТЭО, ТЭР, технических проектов и проектной документации;
- Навыки организации и личного участия в разработке проектных решений и документации с использованием новых технических решений, оборудования и материалов;
- Составление пояснительной записки в соответствии с Постановлением Правительства РФ №87, включая проведение расчетов, написание и оформление;
- Знание нормативных и правовых документов в области технологии разработки месторождений открытым способом;
- Знание нормативно-технических документов (ГОСТ, СП, СНиПов, СанПиНов и т.п.), касающихся проектно-изыскательской деятельности.

Условия:
- Должностной оклад (готовы отталкиваться от ожиданий кандидата);
- 13-я заработная плата;
- Полис ДМС после 3-х месяцев работы;
- Регулярные корпоративные мероприятия (экскурсии, День металлурга, Новый год);
- График работы: пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями.