Ведущий аналитик-консультант (Недвижимость)

СберАналитика – это аналитическая платформа, продукты которой помогают нашим клиентам открывать и развивать бизнес, изучать конкурентов, управлять рисками и оценивать аудиторию. Мы развиваем инновационные решения, исследуем все ключевые метрики и показатели для бизнеса и госсектора. При этом мы реализуем аналитику на реальных данных, ориентируемся на лучшие мировые практики и работаем на современном тех.стеке.

Одним из наших лидирующих направлений является Аналитика недвижимости. Основные области проведения исследований: первичный рынок жилой недвижимости регионов России, торговые и общественно-деловые центры, а также потребительское поведение населения, рынок жилищного строительства и др.

Сейчас мы активно развиваем команду консалтинга в рамках этого направления и находимся в поиске опытных аналитиков-консультантов для реализации амбициозных проектов.

Задачи:

• Анализировать предложение и спрос на рынках недвижимости на базе данных Росреестра и DataSet (преимущественно первичная жилая недвижимость) девелоперов и их проекты с точки зрения особенностей, положения на рынке.

• Формировать рекомендации по квартирографии и ценообразованию.

• Анализировать социально-экономическую и демографическую ситуацию в регионе проведения исследования, долговую нагрузку, потребительское поведение на базе Big Data.

• Составлять портрет аудитории торговых центров – сегментирование по категориям, тратам. Поиск слабых и сильных сторон в наполнении торговых центров.

• Исследовать потребительское поведение в локации проведения исследования и за ее пределами с целью выявления неудовлетворенного спроса жителей по объектам размещения торговых точек и точек сферы услуг.

• Формировать стратегические рекомендации и предложения в исследуемой области.

• Активно участвовать в долгосрочных стратегических проектах, связанных с развитием бизнес-направления команды и оптимизацией бизнес-процессов.

• Оформлять результаты своей работы в структурированный консалтинговый отчет.

Что мы ждем от кандидата:

• Не менее 3-х лет опыта работы в стратегическом консалтинге / девелоперских компаниях / компаниях по оценке недвижимости / аналитических и исследовательских центрах / проектных организациях (градостроительное планирование) / компаниях госсектора, деятельность которых связана с жилищным строительством, развитием территорий, градостроительным планированием на позициях не ниже (старшего) консультанта, (старшего) аналитика, старшего специалиста.

• Области реализованных проектов (желаемый опыт): отраслевой анализ рынка недвижимости (жилой, коммерческой), конкурентный / маркетинговый анализ, анализ градостроительного потенциала локации, анализ земельных участков, проекты комплексного развития территории; проекты разработки мастер-планов (развития территории), генпланов и пр.

• Уверенный пользователь MS Excel: умение работать с большими массивами

  данных – сводные таблицы, макросы, умение работать со сложными формулами; умение находить, видеть закономерности и несоответствия на основе анализа данных.

• Уверенный пользователь MS Power Point: умение структурировано упаковывать информацию на слайды, написание емких и понятных текстовых выводов на базе полученных данных.

• Умение работать со статистическими данными и публичными источниками

  отраслевых данных (Росстат, Минстрой, аналитика ЦБ РФ, Росреестр, прочие федеральные и региональные ресурсы).

• Умение эффективно работать с открытыми источниками информации: быстрый поиск и систематизация полученной информации, выявление трендов.

• Навыки / опыт финансового моделирования будет являться существенным плюсом.

• Опыт работы с большими массивами данных будет являться существенным плюсом.

Что предлагаем:

• Оформление в штат по ТК РФ.
• Работа в аккредитованной ИТ-компании, сопутствующие льготы.
• Ежегодный бонус по итогам работы.
• ДМС с первого месяца, ДМС для родных по программе со-оплаты.
• Скидки и льготы от партнёров Экосистемы.
• Развитие и расширение компетенций внутри команды.
• Работа в комфортном офисе на ст.м. Тульская (Даниловская мануфактура).
• Формат работы: офис, можно обсуждать 1-2 дня удаленно после испытательного срока.