Менеджер по привлечению авторов/блогеров в диджитал-компанию

Наш клиент, крупнейшая диджитал-экосистема, в которую входит более 200 проектов и сервисов, находится в поиске Менеджера по привлечению авторов / скаута.

Обязанности:

• Поиск авторов и анализ контента и инфлюенсеров в YouTube, VK, Одноклассниках в различных категориях контента (лайфстайл, хобби, путешествия, бьюти и тд);
• поддержание партнерских отношений с авторами контента из портфеля;
• отслеживание показателей блогеров и сообществ, оценивать качество контента, аудитории и ее вовлеченности;
• поиск прямых выходов на блогеров;
• коммуникация с холодными блогерами, первичные переговоры, согласование условий сотрудничества;
• привлечение блогеров к эксклюзивному сотрудничеству;
• сопровождение рекламных сделок с блогерами на всех этапах — от переговоров до подписания договора.

Требования:

• практический опыт работы от 1 года в инфлюенс / рекламной / музыкальной / шоу-бизнес индустрии (на стороне агентства или бренда – желательно крупная компания);
• успешный опыт сотрудничества с блогерами и авторами контента и понимание, как всё работает изнутри;
• знание функционала и особенностей ведущих соцсетей в России и СНГ;
• умение оценить ключевые метрики SMM и маркетинга, выстраивать коммуникацию и налаживать отношения;
• своя база блогеров и теплые контакты в индустрии.

• удалённый формат работы;
• оформление по договору ГПХ;
• интересные и динамичные проекты, возможность получить уникальный опыт;
• график работы: 5/2, с 10 до 19