Менеджер по продажам лакокрасочных материалов (защитные покрытия)

В компанию "ВиСт", являющуюся эксклюзивным дистрибьютором итальянского бренда ALCEA, одного из крупнейших производителей ЛКМ в Европе, в связи с активным развитием бизнеса (несмотря на все геополитические события в мире) и открытием новых направлений требуются 3 менеджера по продажам.

ЭТА РАБОТА ДЛЯ ВАС, ЕСЛИ:

• вы привыкли работать на результат, а не для "галочки".
• вы знаете "от" и "до" тематику ЛКМ (защитные покрытия), работая в аналогичных компаниях
• вы ответственны и дисциплинированы, умеете ставить задачи и выполнять их.
• вы свободно и уверенно общаетесь с людьми.
• вы хотите получить не зарплату, а деньги. Справедливые деньги за достойный результат.

ЕСЛИ ВСЁ ТО, О ЧЁМ ВЫ ПРОЧИТАЛИ ВЫШЕ, - ПРО ВАС, ТОГДА ЕСТЬ СМЫСЛ ЧИТАТЬ ДАЛЬШЕ.

Обязанности:

• Поиск клиентов, работа с клиентской базой.
• Составление КП согласно возможностям и интересам Компании, ведение переговоров и заключение сделок.
• Организация визита и его проведение (испытание продуктов Компании у клиента).
• Своевременная отчетность и самостоятельное планирование работы.
• Участие в профильных выставках.

• Вам должно это нравиться!
• Опыт работ в продажах от 5 лет минимум.
• Опыт работы в коммерческих структурах на аналогичных должностях приветствуется.
• Умение планировать свой рабочий день, маршруты и график поездки к клиентам.
• Отдельно рассматриваются кандидаты с опытом работы с ключевыми отраслевыми клиентами (машиностроение, энергетика, газовая и нефтедобывающая отрасль)
• Выдержка и стрессоустойчивость.
• Нацеленность на результат.
• Понимание "психологии клиента" и работа с возражениями.
• Базовые знания компьютера и основных приложений.

• Работа в дружной и дисциплинированной команде с сильными сотрудниками.
• График работы 5/2 (с 09:00 до 17:00, либо с 10:00 до 18:00 с перерывом на обед).
• Корпоративная мобильная связь.
• Трудоустройство по ТК.
• Оплачиваемые командировки.
• Испытательный срок 2 месяца.
• Заработная плата складывается из обязательной окладной части + процент с продаж + бонус за выполнение индивидуального плана и плана отдела и не ограничивается верхней планкой.

Бонусы:

• Обучение технологиям продаж, психологии общения, личной эффективности за счет компании.
• Возможность удалённой работы.
• Лояльное отношение руководства к "CASUAL" стилю на рабочем месте.
• Отсутствие обременяющих отчётов, мешающих выполнению основных задач.

Собеседование состоится после рассмотрения письменных резюме. Срок подачи: до 12 июня 2025 года. Резюме принимаются по e-mail или в офисе Компании.