DevOps инженер (middle)

• поддержка и развитие процесса непрерывной поставки (Ansible, Terraform, Gitlab CI, Gitea Actions, Jenkins)

• непосредственное участие в процессе разработки продуктов (проработка ТЗ, реализация вспомогательных инструментов)

• создание и поддержка инструментов для удобной работы команд разработки (то, что ускоряет работу других команд в разработке, повышает качество (разработка и поддержка инсталлятора продукта))

• автоматизация различных рутинных процессов в разработке (например, сборка, выпуск и тестирование релизных артефактов)

• установка, настройка и поддержка инсталляций продукта в контурах разработки. Помощь разработки с доставкой кода.

• опыт администрирования Linux систем

• уверенные знания системы управления конфигурациями Ansible;

• опыт работы с базами данных (PostgreSQL, ClickHouse, MongoDB, Redis и другие)

• глубокие знания системы контейнеризации Docker. Умение писать Dockerfile

• умение писать скрипты и читать код (Python/Bash/Groovy)

• базовые знания Go

• опыт построения автоматизации на Gitlab CI или других CI/CD систем

Будет плюсом:

• опыт администрирования почтовых серверов

• опыт настройки высоконагруженных систем

• опыт администрирования k8s и написания helm чартов

• опыт настройки мониторинга (prometheus, grafana, victoriametrics и аналогичных)

• опыт работы с брокерами сообщений (rabbitmq, nats и аналогичных)

• Забота о здоровье. ДМС со стоматологией с 1-го дня, компенсация больничных до 20 рабочих дней в год, льготные условия страхования для близких.
• Сильная команда и взаимность. Опытные коллеги, у которых можно многому научиться и прокачать персональную экспертизу. Мы даем возможность напрямую влиять на развитие продуктов, включая разработку новых проектов.
• Удобный график и расположение офисов. С бильярдом, игровыми приставками, тематическими активностями и легендарными завтраками :) Гибкое начало и окончание дня по согласованию с руководителем. Гибридный формат доступен в офисах Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.
• Обучение и развитие. Инвестируем в сотрудников и обеспечиваем ресурсами для постоянного профессионального роста: от профильных курсов и конференций до собственной программы развития руководителей.
• Прозрачная система поощрения. Ежегодный пересмотр заработной платы на основе Performance Review.
• Питание. Ежемесячная доплата на обеды для сотрудников с офисным или гибридным форматом работы.
• Спортивные сообщества. Командные тренировки и турниры по футболу, баскетболу, волейболу и другим направлениям, а также компенсация за занятия фитнесом.
• Программы признания. От мерч-шопа с системой ачивок до программы признания за выдающиеся результаты. Кстати, вручение наград проходит на ежегодном корпоративе :)
• Аккредитованная ИТ-компания.