Руководитель отдела по работе с социальными сетями

В компании Всёсмарт (часть ИТ-холдинга Fplus) открыта позиция Руководителя группы SMM. Мы ищем профессионала, который поможет развивать и укреплять лояльность к нашему бренду в социальных сетях.

Сеть магазинов Всёсмарт - новый формат розницы умного дома, товаров для жизни, здоровья и отдыха. В сети уже более 60 открытых магазинов по всех России, до конца 2025 мы планируем вырасти в 2 раза.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Работа в уютном и современном офисе;
• График работы: 5/2;
• ДМС, 3 дня «больничного» без больничного листа;
• Бесплатные кофе-брейки;
• Корпоративное обучение, вебинары и тренинги;
• English speaking club (в том числе, с носителем языка);
• Организация досуга для сотрудников и их семей вне рабочего времени (спортивные мероприятия, экскурсии, дегустации и т.д.);
• Скидки на продукцию партнеров, а также на продукцию нашей розничной сети «Всёсмарт».

Чем предстоит заниматься:

• Разрабатывать и реализовывать стратегию присутствия Компании в социальных сетях.
• Содействовать расширению и развитию бизнеса Всёсмарт посредством подготовки и реализации маркетинговых целей, стратегий и программ.
• Создавать, вести и развивать сообщества и группы в социальных сетях.
• Разрабатывать рубрики, наполнение и визуальное оформление контента (текстов, фото, видео, аудио) в группах и сообществах.
• Разрабатывать стратегию и тактику продвижения групп и сообществ бренда в социальных сетях.
• Анализировать целевую аудиторию и эффективно привлекать ее в группы и сообщества бренда в социальных сетях.
• Анализировать конкурентное окружение и проводить постоянный мониторинг конкурентной среды.
• Разработать политику коммуникации с аудиторией в рамках входящей связи, комментариев и вопросов в группах и сообществах бренда.
• Разрабатывать рекламные кампании бренда в социальных сетях на базе таргетированной рекламы, партнерских интеграций, интеграций у блоггеров, размещений в группах и сообществах в социальных сетях.
• Выстраивать, развивать и укреплять лояльность к бренду в социальных сетях.
• Готовить аналитические отчеты по итогам работы.
• Иметь проактивную позицию и предлагать варианты улучшения по направлению работы с группами и сообществами бренда в социальных сетях.

Наши ожидания:

• Законченное высшее образование;
• Релевантный опыт работы от трёх лет;
• Опыт управления небольшой командой.