QA-Automation engineer/Инженер по тестированию

АО «НТЦ «Атлас» - является научно-исследовательским центром в области информационной безопасности. Компания имеет аккредитацию ИТ компании. Наша команда много лет создает продукты и технологии в сфере ИБ разного уровня и направления, от создания ИС федерального масштаба до разработки электронных компонентных баз.
Мы приглашаем в свою команду QA-Automation engineer на проект, связанный с разработкой собственной специализированной микросхемы контроллера и линейки изделий на её основе.
Что нужно делать:
- Разработка структуры и иерархии тестового окружения, тестовых планов для аппаратных изделий на базе СБИС собственной разработки;
- Участие в разработке структуры тестов (white-box) функционального контроля СБИС, в разработке системы логирования и сбора отладочной информации;
- Участие в развитии тестового покрытия для уже имеющегося кода;
- Разработка функциональных, нагрузочных, стресс-тестов для конечных изделий на базе собственной СБИС;
- Разработка compliance-тестов соответствия спецификациям (PCI Express, 1/10G Ethernet);
Разработка приемочных тестов, тестов контроля качества для изделий на базе СБИС.
- Автоматизация разработанных тестов, при необходимости.

Требования:
- Высшее техническое образование;
- Знание базовых сетевых технологий, стека протоколов TCP/IP, сетевых сервисов;
- Хорошее знание скриптовых языков;
- Опыт работы с утилитами тестирования сети, генераторами сетевого трафика;
- Технический английский: умение читать и воспринимать большие объемы информации;
- Умение ясно излагать мысли на бумаге, вести wiki, оформлять описание тестов и стендовой инфраструктуры для них, писать технические отчеты, вносить предложения по улучшению качества разрабатываемого продукта.

Что предлагаем:
- Гибридный график работы, 2 дня в офисе м. Марьина роща. В перспективе – полностью удаленный формат работы;
- Работа в аккредитованной ИТ компании – отсрочка от службы в армии, бронирование;
- Оформление строго по ТК РФ;
- Заработная плата (после вычета налогов) определяется по результатам собеседования, годовое премирование по итогам работы;
- коллектив экспертов, широкие возможности профессионального роста;
- ДМС с первого месяца работы;
- частичная компенсация затрат на фитнес.