Менеджер по продажам

Требуется Sales Representative Specialist

Компания крипто-маркетмейкер нового поколения, где опытные трейдеры работают в связке с ИИ-алгоритмами. С 2021 года мы усилили более 100 Web3-проектов, помогли им вырасти и выйти на совокупную капитализацию более $1,5 млрд. Наши собственные технологии обеспечивают ликвидность, сужают спреды и делают рынки стабильнее — как на CEX, так и на DEX. Мы на стыке передовых финансов и технологий — и растём очень быстро.

Почему открыта вакансия
У нас активный рост: всё больше клиентов, всё больше входящих заявок, и мы расширяем отдел продаж. Нам нужен самостоятельный и результативный сейлз, который умеет выстраивать диалог, закрывать сделки и доносить ценность в продукте. Важно уметь работать с лидом от момента первой переписки до подписанного контракта — а дальше поддерживать клиента и раскрывать его потенциал.

Что нужно делать

• Обрабатывать входящие лиды и вести переписки (до 80% лидов уже тёплые)

• Проводить Zoom-презентации, вести переговоры, закрывать сделки

• Выполнять план по выручке и вести CRM по своим сделкам

• Увеличивать удовлетворённость клиентов (NPS) и их LTV

• Контролировать качество общения и сопровождения

• Делать до 20 качественных исходящих контактов в день

• Работать в англоязычной команде, с воронкой на ~2 месяца

Что важно нам

• 3+ года опыта в активных продажах или бизнес-девелопменте (желательно в крипте, финтехе или SaaS)

• Опыт выполнения планов и закрытия сделок

• Понимание крипторынка, торговых платформ и логики Web3

• Уверенный английский (устный и письменный, от уровня C1)

• Умение работать самостоятельно, инициативность и ориентация на результат

• Честность, надёжность, стремление приносить пользу

• Развитая речь, культура общения, аккуратный внешний вид и внутренняя зрелость

• Быстрая реакция в рабочее время, на связи — даже вне его

Будет плюсом

• Опыт продаж в сегменте luxury или премиальных B2B-продуктов

• Опыт работы в международных или распределённых командах

Факты о нашей команде и подходе к работе

• 99% сотрудников ставят NPS 5 — у нас сильные менеджеры и доверие внутри команды

• Прокачка с первого месяца — 100% сотрудников улучшают свои soft и hard skills уже в первые 30 дней. У нас невозможно стоять на месте.

• Work–Life Balance — не просто слова. Успех важен, но не в ущерб жизни!

• Оплачиваемые выходные — отдыхать тоже нужно качественно.

• Сообщество из 200+ клиентов — прокачивай скиллы на реальных задачах, в окружении сильных специалистов.

• Личный план развития — никакой "саморазвивайся как хочешь", только структурированный рост.

Что предлагаем

• Полностью удалённую работу без привязки к локации

• Структурное обучение: 2 недели онбординга и поддержка в первых сделках

• Доступ к сильной команде и диалог напрямую с руководством

• Высокий оклад от 2000 USD