Обязанности: - распределение плановых показателей (KPI) и доведение карт МВО работникам офисов продаж, анализ выполнения плановых показателей продаж;
- обеспечение эффективного управления и координации деятельности офисов продаж банка в рамках выполнения доведенных KPI;
- помощь в организации работы по эффективному привлечению клиентов и активной продаже банковских продуктов, в т.ч. разработка/актуализация скриптов и презентаций;
- аудимониторинг/видеомониторинг процесса обслуживания клиентов;
- разработка/актуализация должностных инструкций работникам офисов продаж;
- составление приказов по основной деятельности департамента продаж и маркетинга.
Требования: - высшее экономическое образование;
-
успешный опыт продаж банковских продуктов;
-
навыки в обучении и наставничестве персонала;
-
развитые коммуникативные навыки.
Мы предлагаем: - работу в душевном банке с хорошими людьми и комфортной обстановкой;
- работу над значимыми проектами (Вы можете внести свой вклад в развитие банка и реализовать свой профессиональный потенциал, принимая участие в создании, совершенствовании и продвижении банковских процессов и продуктов);
- возможности для профессионального развития (Мы верим в потенциал каждого сотрудника и представляем возможности для наращивания экспертизы, а также для развития в новой роли или функции);
- хорошую оплату труда и стабильную работу (Несмотря на изменчивость рынка, мы сохраняем наши подходы к вознаграждению сотрудников и системе премирования);
- программы заботы о здоровье сотрудников (Мы заботимся о здоровье и благополучии наших сотрудников, реализуя программы медицинского страхования, оказывая материальную помощь на оздоровление).
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1271679/detail-public/